сельністю працівників за попередній календарний рік до 100 осіб включно сплачують обов'язкові страхові внески, внески на професійне пенсійне страхування та інші платежі до бюджету фонду не рідше одного разу на квартал, але не пізніше встановленого дня виплати заробітної плати за останній місяць звітного кварталу. У разі порушення в поточному календарному році встановлених строків сплати зазначених платежів ця категорія платників починаючи з 1-го числа, наступного за місяцем, в якому було порушення, сплачує їх у цьому році щомісячно у строки, передбачені у частині першій цього пункту.
Сума обов'язкових страхових внесків, обчислена з виплат, нарахованих на користь працівника, і підлягає сплаті за минулий місяць, повинна бути не менше суми цих внесків, обчисленої з розміру мінімальної заробітної плати, встановленої законодавством і проіндексованої у місяці , за який нараховані внески.
При зайнятості працівників неповний робочий час і (або) неповний місяць обов'язкові страхові внески, що підлягають сплаті за минулий місяць, повинні бути не менше суми названих внесків, обчисленої із суми розміру мінімальної заробітної плати (з урахуванням індексації) пропорційно часу, відпрацьованому у відповідному місяці.
Умова про обов'язкову сплату мінімальної суми обов'язкових страхових внесків не застосовується при обчисленні зазначених внесків з виплат, нарахованих на користь осіб, які виконують роботи за цивільно-правовими договорами, засуджених до позбавлення волі або перебувають у лікувально-трудових профілакторіях і залучаються до виконання оплачуваних робіт, які працюють у громадських і релігійних організаціях (об'єднаннях) [15, c. 154].
Обов'язкові страхові внески за працюючих громадян нараховують, утримують і перераховують їх роботодавці у строки, встановлені у пункті 4 цього Положення. Заява працюючих громадян про сплату обов'язкових страхових внесків не потрібно (за винятком іноземних громадян та осіб без громадянства).
Індивідуальні підприємці, нотаріуси, адвокати самостійно сплачують обов'язкові страхові внески з дня взяття їх на облік як платників в органах Фонду.
Сума зазначених внесків, належна до сплати до бюджету фонду, обчислюється з обумовленого ними доходу за минулий рік, при цьому сума внесків не повинна бути менше суми, обчисленої за вказаний період із суми розмірів мінімальної заробітної плати, встановленої і проіндексованої відповідно до законодавства. Сплата обов'язкових страхових внесків здійснюється щорічно не пізніше 1 березня року, наступного за звітним роком.
Обов'язкові страхові внески не сплачуються індивідуальними підприємцями, нотаріусами, адвокатами за періоди припинення ними своєї діяльності у випадках, передбачених законодавчими актами.
Сплата платниками обов'язкових страхових внесків провадиться за вирахуванням сум витрат на виплати, передбачені законодавством про державне соціальне страхування.
При перерахуванні обов'язкових страхових внесків платники виробляють сплату суми: витрат, не прийнятих до заліку органами Фонду в рахунок обов'язкових страхових внесків; недоїмок і нарахованих штрафів за вказаними внесках; доплат за путівки на санаторно-курортне лікування та оздоровлення за рахунок коштів державного соціального страхування; зворотної вимоги (регресу) у розмірі допомог і пенсій, виплачених у зв'язку з каліцтвом або іншим ушкодженням здоров'я, а також у разі втрати годувальника внаслідок зазначених причин; інших платежів, передбачених законодавством.
2.2 Види виплат і розміри страхових відшкодувань, їх документальне оформлення і порядок розрахунків
З коштів державного соціального страхування виплачуються посібники: по тимчасовій непрацездатності; по вагітності та пологах; у зв'язку з народженням дитини; жінці, яка стала на облік у державній організації охорони здоров'я до 12-тижневого терміну вагітності; по догляду за дитиною віком до 3 років; на поховання.
Допомога по тимчасовій непрацездатності призначається в розмірі 80% середньоденного (среднечасового) заробітку за робочі дні (години) за графіком роботи працівника, що припадають на перші 6 календарних днів непрацездатності. У розмірі 100% середньоденної (середньогодинної) заробітку за наступні робочі дні (години) безперервної тимчасової непрацездатності, але за кожний календарний місяць не більше трикратної величини середньої заробітної плати робітників і службовців в республіці в місяці, що передує кожному місяцю тимчасової непрацездатності.
У розмірі 100%: учасникам ліквідації наслідків катастрофи на Чорнобильській АЕС; особам, які мають на утриманні трьох і більше дітей віком до 16 років (18 років); донорам; особам, які здійснювали догляд за хворою дитиною та і...
