асті, або будь-який інший податкової інспекції необхідно підрахувати річний економічний ефект від впровадження програмного продукту «Автоматизація обліку виїзних (документальних) податкових перевірок ».  
 Економічний ефект полягає в наступному: 
 . Простота роботи програмним забезпеченням, що дозволяє наймати менш кваліфіковані кадри для роботи. 
 . Вивільнення штатних співробітників для виконання інших завдань. 
 . Зниження часу на заповнення форм і тим самим скорочення часу на роботу. 
  Розрахунок витрат на розробку 
  Розподіл трудомісткості по стадіях розробки наведено в таблиці №1 
   Таблиця №1 
  Етап разработкіОпісаніе змісту работТрудоёмкость (година.) Постановка задачіПредпроектное обстеження. Розробка, погодження та затвердження техніко-економічного обоснованія.12Составленіе технічного проектаУточненіе структури і форми представлення вхідних і вихідних даних. Розробка алгоритму розв'язання задачі. Розробка структури програми. Розробка плану заходів з розробки та впровадження проекту. Розробка пояснювальної записки. Узгодження і затвердження технічного проекта.42Составленіе робочого проектаНапісаніе програми на мові програмування, первинна налагодження, тестування. Розробка, узгодження та затвердження порядку і методики випробувань, коректування программи.80Документірованіе і внедреніе.Разработка програмної документації. Здача програми і програмної документаціі26  РАЗОМ: 160 годин  
  Коефіцієнт складності завдання  з  - характеризує відносну складність програми по відношенню до так званої типової задачі, складність якої прийнята рівній одиниці ( величина  з  лежить в межах від 0,5 до 1,5). Так як програма не є складною, щоб їй привласнити максимальне значення  з =1,5, але вона і не є простою, щоб привласнити 0,5. Тому для мого програмного продукту складність завдання беремо  0,7.  
   c  =0,7  - (коефіцієнт складності програми) 
  Коефіцієнт корекції програми  p  - збільшення обсягу робіт за рахунок внесення змін в алгоритм або програму за результатами уточнення постановок (змінюється від 0,1 до 0,5). З урахуванням того, що при проектуванні програми я досить добре уявляла собі кінцевий результат ПП, візьмемо коефіцієнт рівний  0,1  
				
				
				
				
			   p  =0,1  - коефіцієнт корекції програми в ході розробки. 
  Коефіцієнт збільшення витрат праці, внаслідок недостатнього опису завдання. Залежно від складності завдання приймається від 1 до 1,5. У зв'язку з тим, що дана задача, зажадала уточнення і доробок, приймемо  b  =1,2.  
  Коефіцієнт кваліфікації розробника  k  визначається залежно від стажу роботи і становить: для працюючих до двох років - 0,8; від трьох років до п'яти років - 1,0; від п'яти до восьми - 1,2; більше восьми років - 1,5. Оскільки стажу роботи за фахом у мене немає, візьмемо  k=0,8.  
  З урахуванням використання коефіцієнтів заробітної плати основна заробітна плата розробника програмного продукту складе :  
   З/П   осн  =оклад *   c   * (p + 1) * b * k=(12000 руб. * 0,7 * (1 + 0,1 ) * 1.2 * 0.8)=8870,4 руб.- На місяць  
   Додаткова заробітна плата виплачується один раз на квартал і становить 1/3 від основної заробітної плати :  
   З/П   доп  =8870,4 руб. * 1/3=  2956,8 руб.-  за період розробки. 
  Сумарна заробітна плата розробки програмного продукту складе: 
   З/П   сум  =8870,4 руб. + 2956,8 руб. =11827,2 руб.  
  Фондові відрахування беруться в розмірі 26,2% від основної та додаткової заробітної плати :  
    Ф   про  =З/П   сум   * 26,2%,  
    Ф   про  =11827,2 * 26,%=3098,73  
  Загальна вартість оплати праці співробітника з урахуванням ЄСП складе...