Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Правове становище холдингу

Реферат Правове становище холдингу





динг відповідає таким умовам:

1. Це об'єднання може виступати в цивільному обороті як єдиного суб'єкта;

2. Його учасниками є господарські товариства - самостійні суб'єкти цивільно-правових відносин (акціонерні товариства, товариства з обмеженою відповідальністю);

. Одне з господарських товариств - учасників об'єднання визначає рішення, що приймаються іншими господарськими товариствами - учасниками цього ж об'єднання;

. Об'єднання проводить єдину політику (інвестиційну технологічну, виробничо-господарську, фінансову або науково-технічну) у сфері цивільного обороту [18. с.56].

Холдингова компанія (холдинг) - це система комерційних організацій, яка включає в себе керуючу компанію raquo ;, владеющую контрольними пакетами акцій та/або паями дочірніх компаній, і дочірні компанії. Керуюча компанія може виконувати не тільки управлінські, але й виробничі функції. Дочірнім ж визнається господарське товариство, дії якого визначаються іншим (основним) господарським товариством чи товариством або в силу переважної участі в статутному капіталі, або відповідно до укладеного між ними договором, або іншим чином [1. п. 1 ст.105]

Холдингова компанія має немаловажне право прийняття та відхилення будь-якого без винятку рішення на загальних зборах учасників керованих компаній, тому що у неї знаходиться контрольний пакет акцій. Так, якщо керуюча компанія займається підприємницькою діяльністю, то мова буде йти про змішаному холдингу. На відміну від змішаного холдингу, існує і чистий холдинг, де компанія безпосередньо займається самим холдингом.

Холдинговою компанією визнається підприємство, незалежно від його організаційно-правової форми, до складу активів якого входять контрольні пакети акцій інших підприємств.

Об'єднуючись в холдинги на добровільній основі або шляхом агресивної скупки акцій інших компаній, підприємства переслідують цілком певні цілі: зміцнення позицій на ринку й отримання економічного виграшу. Основними завданнями, які вирішуються в процесі створення холдингів, є:

1. Створення технологічно взаємопов'язаних виробничих і

збутових ланцюжків, що забезпечує безперебійне функціонування всіх включених в цей ланцюжок підприємств і меншу ступінь їх залежності від зовнішніх постачальників;

2. Диверсифікація бізнесу, коли в холдинг входять разнородниепредпріятія, що виробляють різні види продукції або послуг. У процесі свого розвитку компанії часто роблять виробництво нових продуктів прерогативою дочірніх фірм. Диверсифікація сприяє нарощуванню могутності й підвищенню стійкості холдингу шляхом оперативного перерозподілу фінансових та інших ресурсів між напрямками бізнесу;

3. Оптимізація структури управління, в процесі которойруководствоголовной компанії може зосередитися на розробці і вирішенні стратегічних завдань, що забезпечують перспективний розвиток всієї групи компаній. Виконання поточних рутинних операцій переноситься на рівень дочірніх фірм;

4. Створення власної сервісної мережі, коли окремі службипредпріятій (ремонтні, транспортні, будівельні, збутові і т. Д.) Реорганізуються і реєструються окремі юридичні особи, які в централізованому порядку обслуговують всі підприємства, що входять в холдинг;

5. Відокремлення ліцензованих видів діяльності - аудиторської, страхової, інвестиційної та ін. У цілому ряді випадків законодавством передбачається, що ліцензований вид діяльності для компанії повинен бути винятковим. І оскільки його не можна поєднувати ні з якими іншими видами бізнесу, для здійснення ліцензованої діяльності головної компанії доводиться створювати дочірні фірми

6. Зниження ризиків і підвищення стійкості бізнеса.Разрабативаяновие види продукції і вводячи інновації в технологічні процеси, компанія піддає себе певному ризику, оскільки завжди є ймовірність отримання негативного результату. Наявність в портфелі підприємства великого числа ризикових проектів призводить до того, що інвестори розглядають таке підприємство як високоризикові, що призводить до падіння ринкової ціни акцій [18. с. 72].

Класифікації холдингів даються, насамперед, в науці, теоретиками і практиками.

1. Якщо брати за основу вид залежності, встановлений в нормативних актах РФ, всі холдинги поділяються на:

- Договірні, які виникають у зв'язку з укладенням договору і обмежені його рамками, а також строком дії;

Майнові, які засновані на домінуючої участі

Головний компанії в Статутному капіталі дочірніх або в наявності контрольного пакета акцій. Це найпоширеніший вид холдингу в Росії і в світовий біз...


Назад | сторінка 5 з 13 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Заходи щодо зниження собівартості продукції на ВАТ &Керуюча компанія холдин ...
  • Реферат на тему: Кадри підприємства та шляхи поліпшення їх використання (на прикладі ВАТ &Ам ...
  • Реферат на тему: Шляхи підвищення прибутку підприємства ВАТ "Керуюча компанія холдингу& ...
  • Реферат на тему: Діяльність керуючої компанії холдингу "БелАЗ-Холдинг"
  • Реферат на тему: Оцінка акцій на прикладі &ЗАТ Паливозаправна компанія& Кольцово &