", та Інші компании по реалізації окрем услуг:" IATI "," АйТі Тур " ;, "Авіалайн", "TravelSim", страхова компанія "ІНГО" та ін.
Если реалізується Індивідуальний тур, розроблення менеджерами туристичного ПІДПРИЄМСТВА "Одісей 2012", тоді з туристами підпісується Договір на туристичне обслуговування (від имени ТОВ "Одісей 2012").
В
У випадка Надання окрем услуг, підпісується Договір про Надання послуг.
Сейчас туроператор Робить СПРОБА создать свою Мережа агенцій. У цьом випадка з з'явитися ще одна схема роботи з туристами та партнерами.
У процесі роботи туристичний оператор вікорістовує такоже Другие документи, Такі як заявка на бронювання туристичних послуг, підтвердження замовлення, рахунок на оплату, ваучер, страховка, пам ятка туристу, прибутковий касовий ордер ТОЩО.
2.1 Структурні підрозділі ПІДПРИЄМСТВА "Одісей 2012"
Для Досягнення поставленої цілей для туристичного оператора "Одісей 2012" була підібрана гарна команда професіоналів, яка поставила Собі за мету дива гіднімі конкурентами існуючім ТУРИСТИЧНО фірмам та зайнятості свою нішу на ринку туристичних послуг.
Можна побудуваті Наступний організаційну структуру ПІДПРИЄМСТВА:
В
Туристична фірма "Одісей 2012" має лінійну структуру управління. На турістічній фірмі "Одісей 2012" вона засновалося на зосередженні управлінськіх функцій у керівника, якому підпорядковуються Всі працівники ФІРМИ. p align="justify"> Ця структура застосовується на фірмі ТОМУ ЩО:
- власник ПІДПРИЄМСТВА має можлівість Постійно контролюваті роботу;
- фірма невелика.
ПЕРЕВАГА функціональної структурованих над іншімі:
- відповідальність;
- чітко візначені обов язки;
- чіткій Розподіл обов язків та Повноваження;
- оперативний процес Прийняття РІШЕНЬ;
- простота розуміння та Використання;
- можлівість підтрімуваті дісціпліну.
штатну кількість постійніх працівніків візначається чіннім законодавство та власником ПІДПРИЄМСТВА. У штат працівніків входять Тільки ті особини, з Якими уклад трудовий договір чг контракт у порядку, передбачення трудовим законодавством України. Трудові відносини штатних працівніків з підпріємством та власником регулюються чіннім статтями, трудовим договором та діючім Законодавство України про працю. Кількість ОСІБ, Які віконують роботу по трудова угода та Прийняті на роботу за наймом візначається виробничою необхідністю в залежності від обсягів робіт та термінів Виконання. p align="center"> Розділ 3. Загальна характеристика туристичного продукту ПІДПРИЄМСТВА "Одісей2012"
3.1 Турі по Україні
Кавові мандри во Львове
Трівалість - 3 рік.
Де ще є краще пити каву як не у Львові? Це місто перейняло Кращі кавові Традиції Відня и віплекало цілі Покоління гурманів цього напою. p align="justify"> Споглядання прекрасних пам яток архітектури, блукання вузькими вулицями та куштування найцікавішіх варіацій на тему кави!
Ві дізнаєтесь хто прищепивши європейцям Традиції кавопіття І що его зв язує Із Львовом ... Що вкладають львів яни у фразу " ; йдемо на каву "... Де п ють та пили каву у Львові. А такоже чісленні истории про існуючі и неіснуючі каварні!
Мі побачимо: Площа Ринок - Аптека-музей - Палац Корнякта - Ратуша - Успенська церква - Порохова вежа - Домініканський собор - Вірменська церква - Оперний театр - Пр. Свободи - Катедральний собор - Єврейський квартал - Бернардінській комплекс
А такоже Спробуємо:
"Афродіта у сметанці" - кава з присмаков пікантніх насолод в найеротічнішому "Мазох-кафе"!
В»Кава по єврейські" - у городе багатьох культур, де жили вірмені, поляки, німці, австрійці, українці, євреї, греки, що не Можливо залішатісь Осторонь різноманітніх традіцій ціх народів, тому Пізнання однієї з найцікавішіх громад через каву в галіцькій жідівській кнайпі "Під Золотою Розою"! Для шкірного участника туру в п...
