щодо охорони і умов праці у відповідності з діючими нормативними правовими документами;
- сертифікації виробничих об'єктів на відповідність вимогам з охорони праці;
- обгрунтування надання пільг і компенсацій працівникам, зайнятим на важких роботах і на роботах з шкідливими і небезпечними умовами праці, у передбаченому законодавством порядку;
- вирішення питання про зв'язок захворювання з професією при підозрі на професійне захворювання, встановленні діагнозу профзахворювання, у тому числі при вирішенні спорів, розбіжностей в судовому порядку;
- розгляду питання про припинення (зупинення) експлуатації цеху, ділянки, виробничого обладнання, зміні технологій, що представляють безпосередню загрозу для життя і (або) здоров'я працівників;
- включення в трудовий договір (контракт) умов праці працівників;
- ознайомлення працюють з умовами праці на робочих місцях;
- складання статистичної звітності про стан умов праці, пільги та компенсації за роботу із шкідливими і небезпечними умовами праці за формою № 1 - Т (умов праці);
- застосування адміністративно-економічних санкцій (заходів впливу) до винних посадових осіб у зв'язку з порушенням законодавства про охорону праці.
Терміни проведення атестації встановлюються організацією виходячи зі зміни умов і характеру праці, але не рідше одного разу на 5 років з моменту проведення останніх вимірювань.
Обов'язковій переатестації підлягають робочі місця після заміни виробничого обладнання, зміни технологічного процесу, реконструкції засобів колективного захисту та ін, а також на вимогу органів Державної експертизи умов праці Російської Федерації при виявленні порушень при проведенні атестації робочих місць за умовами праці.
Вимірювання параметрів небезпечних і шкідливих виробничих факторів, визначення показників важкості і напруженості трудового процесу здійснюють лабораторні підрозділи організації. За відсутності у організації необхідних для цього технічних засобів та нормативно-довідкової бази залучаються центри державного санітарно-епідеміологічного нагляду, лабораторії органів Державної експертизи умов праці Російської Федерації та інші лабораторії, акредитовані (атестовані) на право проведення зазначених вимірювань. p align="justify"> На кожне робоче місце (або групу аналогічних за характером виконуваних робіт і за умовами праці робочих місць) складається Карта атестації робочих місць за умовами праці. Оцінка небезпечних і шкідливих виробничих факторів на аналогі...
