ахування здійснюється в безособовій ФОРМІ. Всі перераховані особини вважаються застрахованими з моменту вступу в силу Закону. УСІ застраховані є членами Фонду СОЦІАЛЬНОГО страхування від нещасних віпадків. p align="justify"> Особам, Які підлягають страхуванню від нещасного випадка на виробництві або ПРОФЕСІЙНИХ захворювань, Видається єдине для всіх видів страхування Свідоцтво про обов'язкове державне соціальне страхування, Яке є документом суворої звітності.
Страхування від нещасного випадка здійснює Фонд СОЦІАЛЬНОГО страхування від нещасних віпадків - некомерційна організація, яка Діє на підставі статуту, Який затверджується ее правлінням.
Підставою для оплати потерпілому витрат на медична допомога, проведення медичної, професійної та СОЦІАЛЬНОЇ реабілітації, а такоже страхових виплат є акт Розслідування ПРОФЕСІЙНОГО захворювання (Отруєння) згідно з діючім В«Положенням про Розслідування та ведення учета Нещасний віпадків, ПРОФЕСІЙНИХ захворювань и аварій на виробництві В».
Страховим виплатами є Грошові суми, Які згідно з цим Законом Фонд оплачує застрахованій або особам, Які мают на це право, у разі, коли ставиш Нещасний випадок. Ці Грошові суми складаються з:
) страхової виплати втраченого заробітку (або відповідної Йому частина) перелогових від ступенів ВТРАТИ потерпілім професійної працездатності;
) страхової виплати у встановлений випадка одноразової ДОПОМОГИ потерпілому;
) страхової виплати пенсії по інвалідності потерпілому;
) страхової виплати пенсії у зв'язку з Втрата годувальніка;
) страхової виплати дитині, яка народилася інвалідом внаслідок травмою на виробництві або ПРОФЕСІЙНОГО захворювання ее матери во время вагітності;
) страхових виплат на Медично та соціальну допомог.
Розрахунок розміру страхового Внески для шкірного ПІДПРИЄМСТВА, встанови, організації проводитися Фондом СОЦІАЛЬНОГО страхування від нещасних віпадків відповідно до Порядку визначення страхових тарифів для предприятий, установ та організацій на загальнообов'язкове соціальне страхування від нещасного випадка на виробництві та ПРОФЕСІЙНОГО захворювання, что затверджується Кабінетом Міністрів України.
Допомога у зв'язку з Тимчасова непрацездатністю віплачується в розмірі 100% СЕРЕДНЯ заробітку (оподатковуваного доходу). При цьом Перші 5 днів тімчасової непрацездатності оплачуються власником або уповноваженим ним органом за рахунок коштів ПІДПРИЄМСТВА, організації. Витрати на Лікування, ліки, придбання санаторно-курортних путівок візначаються на Основі виданя лікарями рецептів, санаторно-курортних карток, довідок и Рахунка про їх ВАРТІСТЬ. p align="justify"> У разі смерти потерпілого розмір одноразової виплати ДОПОМОГИ его Сім'ї винен буті не менше п'ятікратної заробітної пл...
