Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Управлінські рішення

Реферат Управлінські рішення





tify"> Регулювання системи забезпечує таку її діяльність, при якій вирівнюється стан виходу системи по заданій нормі. Отже, головне завдання зводиться до встановлення заданого стану функціонування системи, передбаченого плануванням як попереджуючим управлінням. Складність управління залежить, насамперед, від числа змін в системі і її оточенні. Всі зміни мають певні закономірності або носять випадковий характер. Сутність управління можна розглядати як сукупність таких понять: організації управління, процесу управління та інформації.

Про організацію управління можна говорити тільки в тому випадку, коли виділені мета і об'єкт управління. Тому ефективність організації управління в значній мірі залежить від чіткості формулювання цілей управління.

Основне положення системного підходу полягає в тому, що якщо елемент належить системі або міститься в ній. то він завжди менше системи.

Як комплексна методологія процесу пізнання і аналізу систем системний підхід характеризується наступними основними ознаками:

§ досліджуваний об'єкт оцінюється як єдине ціле незалежно від розглянутої точки зору;

§ вирішення приватних проблем підкоряється рішенню проблем, загальних для всієї системи;

§ пізнання об'єкта не обмежується тільки механізмом функціонування, а розширюється до виявлення внутрішніх закономірностей розвитку об'єкта;

§ елементи системи, що мають другорядне значення в одних умовах, можуть виявитися істотними при зміні обставин.

Головні принципи системного підходу:

§ єдність - система розглядається як єдине ціле і як сукупність частин;

§ цілісність - елементи можуть бути різної спрямованості, але вони одночасно сумісні;

§ динамічність - здатність системи до зміни стану під впливом спрямованих або випадкових факторів;

§ взаємозалежність системи і середовища , тобто система проявляє свої властивості в процесі взаємодії із середовищем;

§ ієрархічність - тобто ранжування частин, кожен елемент системи розглядається як підсистема, а сама система - як елемент більш складної системи;

§ організованість - приведення в порядок складових частин і об'єднуючих їх зв'язків;

§ множинність стані та опису системи - побудова різних моделей, кожна з яких описує певний стан системи;

§ декомпозиція - можливість розчленовування об'єкта на складові частини, кожна з яких має мети, що випливають із загальної мети системи.

Ряд взаємопов'язаних ракурсів розгляду системного підходу визначає його сутність:

§ елементний, що показує, з яких елементів відбутися у?? Т система при її побудові та дослідженні;

§ структурний, що розкриває внутрішню організацію системи, характер зв'язків і способи взаємодії компонентів;

§ функціональний, що відповідає на питання, які функції виконує сама система і утворюють її компоненти;

§...


Назад | сторінка 5 з 6 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Поняття системи та системного підходу до пізнання
  • Реферат на тему: Модернізація системи управління сушильної частиною БДМ №1 ВАТ &ПЗБФ& з розр ...
  • Реферат на тему: Система державного управління і реформи управління Катерини II. Становленн ...
  • Реферат на тему: Функціонально-структурний аналіз системи автоматичного управління (регулюва ...
  • Реферат на тему: Розрахунок і оптимізація каскадної системи автоматичного регулювання та авт ...