Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Аналіз продуктивності праці на підприємстві і в основних галузях виробництва

Реферат Аналіз продуктивності праці на підприємстві і в основних галузях виробництва





ня собівартості засобів виробництва. (16, с.64)


1.3. Методика проведення аналізу продуктивності праці і

основні її показники

В 

Вивчення продуктивності праці в галузях сільського господарства є складною завданням. Складність питання обумовлена ​​характером досліджуваного явища, що має багато сторін і взаємозв'язків.

Необхідно показати зміну ефективності живої праці, що грає особливу роль у процесі відтворення, з іншого - слід мати на увазі, що підвищення ефективності живої праці є наслідком підвищення його озброєності технічним засобами, що втілюють минулу працю робітників промисловості. Отже, виникає необхідність визначення ефективності сукупного живої і минулого праці або, якщо використовувати зворотний показник, сукупної або повної трудомісткості. (15, с.12).

Істотна особливість аналізу продуктивності праці пов'язана з тим, що її рівень визначається безпосередньо двома складовими витратами праці на 1 га і виходом продукції з 1 га. Але рівень останнього, у свою чергу, залежить від цілого ряду частково загальних, частково специфічних факторів. Тому продуктивність праці може підвищуватись при різних поєднаннях врожайності, продуктивності і витрат праці в 1 га і 1 голову худоби. Отже, необхідно розглядати динаміку кожного з цих показників і факторів, які впливають на їх зміну (15, с.14).

Система показників продуктивності праці являє собою об'єктивне єдність закономірно пов'язаних один з одним і доповнюють один одного показників, характеризують різні сторони цього складного економічного явища.

Класифікація показників продуктивності праці.

За способом розрахунку розрізняють прямі і зворотні показники. Прямі показують обсяг продукції або робіт за одиницю часу. Збільшення цього показника, наприклад, виробництво зерна за годину праці з 2 до 3 прямо свідчить про зростання продуктивності праці. Зворотні показники безпосередньо характеризують трудомісткість одиниці продукції або робіт. (15, с.47). p> За формою вираження виділяють натуральні та умовно-натуральні показники. Натуральні показники, якщо продукція одного виду у фізичному вираженні, мають велике значення. Вони характеризують виробництво конкретних видів продукції в розрахунку на одиницю витрат праці або їм зворотні показники трудомісткості. Для отримання узагальнюючої характеристики рівня і динаміки продуктивності праці за продукції, що володіє певною спільністю споживчих вартостей, використовують умовно-натуральні показники, засновані на приведенні різних видів продукції до єдиного вимірника, наприклад корми - в кормових одиницях. Даний метод визначення має суттєві недоліки, оскільки не враховує ряд специфічних споживчих якостей різних продуктів і відмінностей в їх трудомісткості і матеріаломісткості. (2, с.54). p> Залежно від ступенем охоплення витрат живої праці продуктивність може бути розрахована за прямим витратам праці, пов'язаним з виконанням всіх технологічних робіт і прийомів, а також з загальних витрат, що включаються також витрати на управління та обслуговування технологічного процесу.

За ступенем завершеності виробничого процесу можуть бути повні і непрямі показники. У сільському господарстві певне значення мають також непрямі показники продуктивності праці, що представляють зазвичай співвідношення двох факторів, одним з яких є чисельність працівників, потенційно виражає певну масу праці, а іншим - посівна площа, поголів'я худоби, і т. д., тобто фактор, що визначає масу продукту. Повні характеризують ефективність усього труда, який створив закінчений продуктів. (2, с.41)

Більш повне уявлення про рівень продуктивності праці дають ціннісні показники.

Перший показник відображає співвідношення вартості валової продукції і кількості середньорічних працівників. Обсяг продукції визначається підсумовуванням всіх її видів, оцінених в єдиних порівнянних цінах. Частка від ділення обчисленої вартості валової продукції на сумарну кількість середньорічних працівників є показником рівня продуктивності праці, що виражає кількість виробленої продукції в розрахунку на 1 середньорічного працівника. (3, с.28) (модель: ПТ = ВП/ЧР, тис.руб./чол)

Це показник допускає похибка в розрахунку і за обсягом виробленої продукції і по обліку відпрацьованого часу, т. к. чисельність середньорічних працівників не висловлює справжніх витрат праці, тому що кожен працівник від розробляє неоднакове кількість часу. Тут можливі відхилення і в бік завищення, і в бік заниження врахованого в людино-годинах робочого часу. (3, с.28)

Другий показник характеризується виробництвом валової продукції в розрахунку на 1 людино-годину. Він повніше відображає досягнутий рівень продуктивності праці, т. к. тут витрати праці враховані повністю і відповідають даним бухгалтерського обліку. (3, с.29) (Модель: ПТ = ВП/ЗТ, ч.-ч.)

Третій показник (Трудомісткість) показує прямі витрати праці в людино-годинах на одиницю продукції. ...


Назад | сторінка 6 з 22 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Аналіз продуктивності праці та трудомісткості продукції на підприємстві
  • Реферат на тему: Показники трудомісткості та продуктивності праці
  • Реферат на тему: Аналіз продуктивності праці та трудомісткості продукції підприємства
  • Реферат на тему: Динаміка показників обсягу продукції і виробництва. Методи аналізу продукт ...
  • Реферат на тему: Аналіз показників продуктивності праці працівників та фонду оплати праці на ...