Реферат Організація фінансів малих підприємств

ачення відхилень від вимог, що пред'являються банком до позичальника кредитних ресурсів;

В· економічне обгрунтування виробничої програми і бізнес-планів з метою оптимізації величини платіжного ресурсу та накопиченого боргу;

В· контроль за фінансовим важелем у структурі активів і капіталу, обгрунтування потреби у власних і позикових коштах;

В· управління оборотним капіталом;

В· економічне прочитання бухгалтерської, фінансової, податкової, статистичної, оперативної та управлінської звітності;

В· контроль за рухом матеріальних, фінансових і документарних потоків;

В· поточне і оперативне управління фінансовою стійкістю підприємства в реальному режимі часу;

В· координація роботи та керівництво фінансово-економічною службою, її підрозділами, розробка механізму взаємодії з іншими службами та підрозділами;

В· розробка стандартів на документи внутрішньої звітності;

В· розробка методичних положень, посадових інструкцій і системи преміювання;

В· формування надійної і гнучкої організаційної структури управління фінансово-економічної служби, а також підбір персоналу, його навчання та атестація. p> У наведений перелік можна було б також включити дивідендну та інвестиційну політику, роботу з цінними паперами, облік різних ризиків, використання фінансових інструментів і реструктуризацію підприємства (злиття і поглинання). Але ці завдання, на наш погляд, не є типовими і стосуються більше великих підприємств, ніж середніх і дрібних.

Звідси видно, що фінансовий директор, як фахівець вищого рівня в галузі економіки та фінансів, на сучасному етапі повинен досить чітко розбиратися в роботі бухгалтерів, економістів, фінансистів, податкових та статистичних служб. Саме йому відводиться роль В«перекладачаВ» і сполучної ланки між окремими підрозділами всередині фінансово-економічної служби, між директором і іншими службами всередині підприємства, між підприємством і зовнішніми організаціями - банками, податковими органами, інвесторами і т.д. [10.23]

РОЗДІЛ 2. Організація фінансово-економічної служби підприємства ВАТ В«МістВ» В  2.1 Коротка економічна характеристика ВАТ В«МістВ»

Підприємство зареєстровано в грудні 2003 року в Центральному районі г.Барнаула як Відкрите акціонерне товариство. Основною метою створення Товариства (за статутом) стало розширення ринку товарів і послуг, а також отримання прибутку. Свої цілі суспільство реалізує в галузі будівництва цивільних об'єктів. Суспільство вправі здійснювати будь-які види діяльності, не заборонені законом. p> ВАТ В«МістВ» характеризується даними, наведеними в таблиці 1. br/>

Таблиця 1

Найменування показника

1. Статутний капітал (тис. крб.) /Td>

300

2. Середньооблікова чисельність працюючих (Чол.)

20

3. Матеріальні витрати (тис. крб.) /Td>

Сировина та матеріали

1600

Паливо та енергія

90

Послуги виробничого характеру

60

4. Витрати на оплату праці з розрахунку на рік на одного працюючого (тис. крб.)

Розмір оплати праці

42

Разові доплати та компенсаційні виплати, що включаються до собівартості

10

5. Відрахування до ЄСП (%)

26

Пенсійний фонд%

20

Фонд соціального страхування%

2,9

Фонд медичного страхування%

3,1

Відрахування до Фонду соціального страхування відповідно до класу професійного ризику (будівництво ХI клас, тариф%)

1,2

6. Орендна плата, за орендовані основні кошти (тис. руб.)

12

7. Інші витрати

Оплата інформаційних і аудиторських послуг (тис. крб.)

16

Відрахування в ремонтний фонд, відсоток від середньорічної вартості основних виробничих фондів

5

Інші витрати (тис. крб.)