Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Отчеты по практике » Аналіз роботи відділу по роботі з громадськими організаціями та об'єднаннями

Реферат Аналіз роботи відділу по роботі з громадськими організаціями та об'єднаннями





страції міста Владивостока, затвердженим головою міста Владивостока на відповідний рік і т.д.

Отже, на забезпечення даних завдань та обов'язків потрібні фінансові ресурси, управління здійснює функції головного розпорядника бюджетних коштів Владивостоцького міського округу, встановлені бюджетним законодавством та відомчої класифікацією видатків бюджету Владивостоцького міського округу. Тобто відділ, що входить до складу управління розробляє план-календар заходів на рік, на забезпечення якого виділяються кошти з бюджету міста. Так само кошти на забезпечення діяльності відділу (управління) можуть надходити не з бюджету, це можуть бути пожертви, а так само кошти надходять на реалізацію цільових програм пов'язаних з діяльністю отдла (управління). p align="justify"> 3. ЗАХОДИ ЩОДО ВДОСКОНАЛЕННЯ ВІДДІЛУ ПО РОБОТІ З ГРОМАДСЬКИМИ ОРГАНІХЗАЦІЯМІ І ОБ'ЄДНАННЯМИ


.1 Рекомендації щодо вдосконалення відділу по роботі з громадськими організаціями та об'єднаннями


Здійснюване відділом та управлінням культури регулювання і міжвідомча координація повинні сприяти поетапному узгодженню дій суб'єктів управління. Формами узгодження зусиль можуть бути: безпосередні контакти (наради, семінари, конференції тощо); цільові програми спільних дій; договори; партнерські взаємини; система державного та муніципального замовлення на виробництво товарів і послуг для молоді. p align="justify"> Для забезпечення успішної роботи в цьому напрямку відділу слід надати точний правової пріоритетний статус. Доцільність перерозподілу функцій між суб'єктами відділу та управління слід визначати, виходячи, в першу чергу, з інтересів громадян, що входять до складу об'єднань та громадських організацій: ветеранів, інвалідів та ін, що обслуговуються даними установами. p align="justify"> Перерозподіл має включати в себе такі процедури, як:

. Визначення переліку функцій, установ (а також обсягу фінансових і матеріальних засобів), які мають увійти в інфраструктуру Управління, а також відповідних підрозділів районних адміністрацій;

. Узгодження переліку із зацікавленими органами, відомствами;

. Підготовка відповідного проекту рішення адміністрації міста. p align="justify"> Проведення дієвої роботи передбачає підтримку самодіяльності населення, що виражається, зокрема, у створенні об'єднань і асоціацій. Обгрунтовані пропозиції, ініціативи, програми, об'єднань і громадських організацій, їх думка і позиція повинні враховуватися при визначенні стратегії і тактики управління галуззю. З цією метою слід визначити і зафіксувати процедуру взаємодії об'єднань та їх асоціацій з органами місцевого самоврядування та їх посадовими особами. br/>

ВИСНОВОК

громадська організація відділ договірної

Проходячи переддипломну практику у відділі по роботі з громадськими організаціями та об'єднаннями адміністрації міста Владивостока, мною був зроблений висновок, що відділ є структурним підрозділом Управління культури адміністрації м. Владивостока і підпорядковується начальнику управління, контролює і координує відділ разом зі своїм заступником. Робота відділу спрямована на розвиток громадських ініціатив громадян, консолідація суспільних сил міста для вирішення соціально-значущих проблем та подальшого розвитку місцевого самоврядування в міському окрузі місто Владивосток. p align="justify"> Відділ здійснює свою діяльність у взаємодії з органами влади, а також з громадськими та іншими установами, організаціями.

Відділ несе відповідальність за виконання покладених на нього функцій і завдань відповідно до чинного законодавства, розпорядчими документами голови міста, організовує і проводить загальноміські та районні заходи, курирує діяльність муніципальних закладів культури.

Також були пр оаналізіровани контрактно-договірні відносини, які входять до них документи, схема з організації та створенню контрактів. Виявлено фінансово-економічна система, тобто інформація про джерела фінансування на функціонування та діяльність відділу. Зрештою, мною були предложном заходи щодо вдосконалення діяльності відділу по роботі з громадськими організаціями та об'єднаннями. p align="justify"> СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ


1. Конституція Російської Федерації;

. Федеральний закон Російської Федерації ФЗ від 19.05.1995 № 82-ФЗ В«Про громадські об'єднанняВ»

3. Федеральний закон Російської Федерації ФЗ від 05.04.2010 № 40-ФЗ В«Про некомерційні організаціїВ»;

4.Офіціальний сайт Адміністрації Приморського краю # "justify">. Статут міста Владивостока;

. Додатком від 07 грудень 2009 року до № 1355 В«Положення про управління культури адміністрації міста...


Назад | сторінка 6 з 9 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Діяльність відділу з загальних питань та роботу із зверненнями громадян адм ...
  • Реферат на тему: Відділ розвитку підприємництва Управління економічного розвитку Адміністрац ...
  • Реферат на тему: Аналіз обсягу діяльності загального відділу адміністрації міста Чебоксари
  • Реферат на тему: Регламентація діяльності муніципальних службовців на прикладі організаційно ...
  • Реферат на тему: Структура відділу управління культури Уссурійського міського округу