p>
4. Чи можна керувати процесами самоорганізації? Відповідь обгрунтуйте
Самоорганізація - мимовільна зміна організації системи; це процес спонтанного упорядкування (переходу від хаосу до порядку), освіти та розвитку структур без цілеспрямованого управлінського впливу.
Управління увазі дії, направляючі систему на досягнення якоїсь мети, відбір потрібних траєкторій руху.
Важливо відзначити, що (1) знання законів самоорганізації дозволяє втручатися в діяльність систем і певним чином управляти ними; (2) процес управління в режимі самоорганізації зводиться до виявлення закономірностей, властивих системам еволюційних змін, і напряму їх по заданих траєкторіях.
В керованих системах можна знайти постійну (персистентную) підсистему, термін існування якої співмірний з життєвим циклом організації (наприклад, клітина, організм, держава, фірма, підприємство.) У людському суспільстві вожді можуть змінюватися, але керуючий центр зберігається тривалий час. У будь-яких регуляторах завжди існують паузи між керуючими впливами. Паузи необхідні для прийняття рішення про необхідність впливу.
Проте в природі існують об'єкти стабільно розвиваються, адаптуються, але при цьому в них дуже важко виокремити домінантну підсистему. Такими системами є, наприклад, колонії бактерій [157], біоценози і, нарешті, вся біосфера. До цього ж класу можна віднести людство в цілому.
У даному випадку має місце стохастичне керування. Керуючі центри з'являються несподівано, здійснюють вплив на систему і зникають, змінюють один одного або діють одночасно, як солісти в джазі. Усі виконавці узгодять свої дії з ними.
Потік автомобілів на дорозі самоорганізується, слідуючи дуже простим правилам. Основна мета всіх учасників руху одна, доїхати без аварії, тому маневр кожного викликає «охоронні» маневри партнерів по руху. Кожен стає «каліфом на годину». Безперервно виникають і розпадаються контури управління. Кожен може бути лідером і тут же сателітом. Маневри відбуваються по черзі (соло) або одночасно (ансамбль). Завдання інших учасників відповісти на маневри тимчасових лідерів своїми маневрами, що забезпечують безпеку руху.
Своєрідність самоорганізації полягає в короткому життєвому циклі індивідуального лідера і невеликому наборі програм поведінки. Для автомобільного потоку досить кілька алгоритмів: вперед, назад, стоп, вліво, право. Якщо черговий учасник руху подасть сигнал незрозумілий іншим, то настане катастрофа. Отже, швидка або непомітна для спостерігача зміна елементів управління оцінюється як самоорганізація. Стохастізм полягає в непередбачуваності появи лідера.
Паузи між управлінськими впливами, коли система рухається за інерцією, істотно тривалішою, ніж управлінські імпульси. У паузах система пам'ятає керуючий вплив.
Самоорганізація може протікати як боротьба (егоїзм) і як співпраця (альтруїзм), Самоорганізація автомобільного потоку йде на благо всіх учасників, але самоорганізація економічного ринку егоїстична. Кожен прагнуть розтрощити конкурентів і стати монополістом.
Організми об'єднуються в співтовариства (популяції, сім'ї, зграї, біолценози), Товариства сприяють виживанню виду. Розмноження передбачає спілкування різностатевих особин...
