другу чергу - на споживання і фінансування інших видатків.
Порядок розподілу та використання прибутку на підприємстві фіксується в статуті підприємства і визначається положенням, що розробляється відповідними економічними службами і затверджується керівним органом підприємства.
Зазвичай відповідно до статуту підприємства утворюються фонди накопичення і споживання, а також резервні фонди, призначені для фінансування непередбачених витрат і забезпечення фінансової стійкості підприємства [10, c. 102].
Засоби кожного фонду мають строго цільове призначення. Їх використання відбувається на підставі кошторисів витрат, які розробляються фінансовою службою підприємства і затверджуються компетентним органом. Протягом року, у зв'язку з виробничою необхідністю, розмір і склад фондів, конкретні статті витрат можуть змінюватися.
Кошти фонду накопичення призначені для фінансування витрат, пов'язаних з науково-технічним і соціальним розвитком підприємства. Це витрати на науково-дослідні, проектні, конструкторські та технологічні роботи, фінансування розробки та освоєння нових видів продукції і технологічних процесів, витрати щодо вдосконалення технології та організації виробництва, модернізації обладнання; витрати, пов'язані з технологічним переозброєнням і реконструкцією діючого виробництва, розширенням підприємств. У цю ж групу витрат включаються витрати з погашення довгострокових позик банків і відсотків за ними. Тут же плануються витрати на проведення природоохоронних заходів, внески вкладів підприємства у створення статутного капіталу інших підприємств; кошти, що перераховуються асоціаціями, концернами, до складу яких входить підприємство.
По фонду споживання передбачаються наступні види витрат: одноразові заохочення відзначилися працівникам за виконання особливо важливих виробничих завдань; надання одноразової допомоги; будівництво і капітальний ремонт житлових будинків, дитячих садків; дотації на харчування в їдальнях; на харчування в дитячому садку, оздоровчому таборі для школярів; поліпшення культурно-побутового обслуговування працівників та інші заходи соціальної спрямованості.
Загальний прибуток підприємства синтезує в собі всі різноманітні результати його господарсько-фінансової діяльності. При її розподілі та використанні повинні бути враховані множинні нормативні акти, засновані на Законі про податок на доходи і прибуток, Законі про підприємство, Законі про акціонерне товариство та ін.
В принципі, отримана підприємством прибуток ділиться на дві частини: спрямовується до державного бюджету та залишається в розпорядженні підприємства.
Отримавши прибуток, підприємство в першочерговому порядку зобов'язане перерахувати з неї до державного бюджету передбачені Законом податкові платежі, до складу яких входять:
податок на нерухомість;
податок на прибуток;
місцеві податки і збори.
Слід враховувати, що у складі загального прибутку може знаходитися прибуток, отриманий підприємством у вигляді операційних доходів, з яких у джерела їх одержання вже утримано податок на дохо??.
У податковому обліку, крім того, передбачено, що за рахунок прибутку, що залишається в розпорядженні підприємства, сплачується до державного бюджету екологічний податок, нарахований за перевищення встановлених норм викидів (скидів) забруднюючих речовин у навколишнє середовище і ( або) за понадлімітну видобуток природних ресурсів; покривається наднормативне витрачання коштів на оплату енергоресурсів на виробництво продукції (робіт, послуг), відрядних, консультаційних та аудиторських послуг, реклами та ін.
Таким чином, розподіл і використання чистого прибутку регулюється Статутом підприємства, рішенням зборів акціонерів та іншими документами внутрішнього користування. Наприклад, збори акціонерів можуть прийняти рішення про направлення усього чистого прибутку на розвиток виробництва чи на використання її на задоволення житлово-соціальних потреб всього колективу без виплат дивідендів акціонерам.
В принципі, чистий прибуток підприємства поділяється на дві частини: використовувану на збільшення майна (накопичення) і виплачувану працівникам і власникам (споживання).
Для державних підприємств співвідношення між цими двома частинами встановлюється відомчими актами в пропорції 60:40. За недержавним підприємствам пропорції не регламентуються, але їх дотримання важливо для забезпечення стабільного розвитку бізнесу [11, c. 317].
Прибуток, що спрямовується на збільшення майна, не йде з господарського обороту, а, навпаки, примножує багатство підприємства. Вона може бути використана:
на ...
