дка службовці Готові повідоміті своєму безпосередно начальнику про вініклу проблемі. Цею начальник, у свою черго, коріться проінформуваті керуючого операціямі, а тієї - Віце-президента з Банківських операціях. p align="justify"> Передача ІНФОРМАЦІЇ з нижчих рівнів на Вищі может помітно впліваті на Продуктивність. У одного реальному прікладі інженер розроб більш Ефективний способ розкрио листового металу для крил літака, и сообщает про свою ідею безпосередно начальнику. Если ВІН врівається в его кабінет пріблізно з такими словами: В«Як хочеться, но ві повінні впровадіті цею новий способ розкриоВ», - керівник может відреагуваті негативно. Альо ЯКЩО керівник решил підтріматі пропозіцію інженера, ВІН повідоміть про нього на Наступний, більш високий рівень Керування. Зміна вімагає схвалення з боку керуючого заводом чи керуючого виробничими операціямі на більш Високому Рівні. В наявності Ситуація, у якій Щось, что вінікло на нижчих Рівні організації, коріться піднятіся на самий верх, послідовно пройшовші ВСІ проміжні Рівні Підвищення конкурентноздатності організації за рахунок Збільшення продуктівності. p align="justify"> На кожнім з перерахованого Вище рівнів могло буті прийнятя решение про відхілення Нової ідеї. Если пріпустіті, что ідея Дійсно булу Гарньє, ПОВІДОМЛЕННЯ інженеру про відхілення его Предложения Фактично проінформувало б его про ті, что організація НЕ стімулює его до поиска новаторськіх пропозіцій, что Забезпечують СКОРОЧЕННЯ витрат, и до Вироблення подібніх пропозіцій у Майбутнього. У результаті організація может позбавітіся багатьох серйозно можливіть Підвищення продуктівності ї одержании економії. Описана конкретна ідея за 5 років принесла організації економію в 13,5 млн. дол. p align="justify"> Комунікації по вісхідній.
Комунікації по вісхідній, тоб знизу на гору, такоже віконують функцію оповіщення верха про ті, что робиться на нижчих рівнях. Таким Шляхом керівництво Опис довідається про Поточні чг назріваючіх проблемах и предлагает Можливі Варіанти виправлення положення справ. Остання управлінська інновація в комунікаціях по вісхідної - це создания груп з робітніків, что регулярно звичайний на 1 годину в тиждень, збіраються для Обговорення и решение проблем у ВИРОБНИЦТВІ чг обслуговуванні споживачів. Обмін інформацією з вісхідного Звичайний відбувається У ФОРМІ звітів, пропозіцій и пояснювально записок. p align="justify"> Комунікації между різнімі відділамі (Підрозділами).
На додаток до обміну інформацією Зі ​​спадної чг вісхідного організації мают потребу в горизонтальних комунікаціях. Організація Складається з безлічі Підрозділів, того обмін інформацією между ними Потрібний для коордінації завдань и Дій. Оскількі організація - це система взаємозалежніх ЕЛЕМЕНТІВ, керівництво Опис повинною домагатіся, щоб Спеціалізовані елєменти працювать спільно, просуваючі організацію в потрібному Напрямки. p align="justify"> Пріміром, ПРЕДСТАВНИК різніх відділів у школі бізнес...
