дей, які беруть у ньому участь. Саме у важких критичних (екзистенціальних) ситуаціях і виявляються справжній характер, цінності і мотиви поведінки людей. З пізнавальною функцією пов'язана і можливість діагностики сили супротивника. p align="justify"> Конфлікт може сприяти самопізнанню і адекватній самооцінці особистості. Він може допомогти вірно оцінити свої сили і здібності і виявити нові, раніше не відомі сторони характеру особистості. Він може також загартувати характер, сприяти появі його нових якостей, таких, як почуття гордості, гідності тощо
Конфлікт може допомогти позбавитися від небажаних властивостей характеру, наприклад, почуття неповноцінності, покірності, плазування і т.п.
Конфлікт є найважливішим чинником соціалізації людини, розвитку її як особистості. У конфлікті індивід за порівняно невеликий відрізок часу може отримати стільки життєвого досвіду, скільки він, можливо, не отримає ніколи поза конфліктом. p align="justify"> Конфлікт є істотним чинником адаптації людини в групі, оскільки саме в конфлікті люди найбільшою мірою розкриваються і можна з упевненістю сказати хто є хто. І тоді особистість або приймається членами групи, або, навпаки, відкидається ними. В останньому випадку, звичайно, ніякої адаптації не відбувається. p align="justify"> Конфлікт може допомогти зняти психічну напруженість у групі, зняти стрес його учасникам, якщо конфлікт дозволяється позитивно для людини. В іншому випадку ця внутрішня напруженість може навіть посилитися. p align="justify"> Конфлікт може служити засобом задоволення не тільки первинних, але і вторинних потреб особистості, способом її самореалізації та самоствердження.
Проте конфлікт може мати деструктивні функції
Загальні деструктивні функції конфлікту проявляються на різних рівнях соціальної системи і виражаються в наступних наслідки.
Конфлікт може бути пов'язаний з насильницькими методами його дозволу, в результаті можуть бути великі людські жертви і матеріальні втрати. Крім сторін, що беруть участь у військовому конфлікті, від нього можуть постраждати і мирні жителі. p align="justify"> Конфлікт може привести сторони протиборства (суспільство, соціальну групу, індивіда) у стан дестабілізації і дезорганізації.
Конфлікт може призвести до уповільнення темпів соціального, економічного, політичного і духовного розвитку суспільства.
Конфлікт може сприяти дезінтеграції суспільства, руйнуванню соціальних комунікацій і соціокул'турному відчуженню соціальних утворень усередині суспільної системи.
Конфлікт може супроводжуватися наростанням у суспільстві настроїв песимізму і занепадом моралі.
Конфлікт може спричинити нові, більш деструктивні конфлікти.
Конфлікт в організаціях часто призводить до зниження рівня організації системи, зниженн...
