кретние завдання (в основному - з числовими критеріями) Методи на основі попарних порівнянь альтернатівМетод аналізу ієрархій, модифікований алгоритм Кемені-Снелла, метод ЕЛЕКТРАДіскретние завдання (з критеріями будь-якого виду) Методи на основі виявлення суджень ЛПРМетод ЗАПРОСДіскретние завдання (з критеріями будь-якого виду)
1.3 Основні принципи роботи, переваги і недоліки методів прийняття рішень при багатьох критеріях
Методи на основі вибору головного критерію. До цього класу належать усі методи, в яких вибір рішення проводиться на основі одного (головного) критерію; на інші критерії, як правило, накладаються обмеження. До цього ж класу слід віднести методи, звані «методами на основі лексикографічного впорядкування критеріїв». У цих методах спочатку вибирається найкраща альтернатива по одному (найбільш важливого) критерієм; якщо за даним критерієм виявляється кілька однакових альтернатив, то використовується наступний за важливістю критерій, і т.д. Такі методи незастосовні для задач, у яких потрібно враховувати кілька критеріїв, близьких за важливістю.
Методи на основі компенсації критеріїв. Принцип роботи цих методів полягає в тому, що від ОПР або експерта потрібен вказати наступне:
яка величина виграшу по одному критерію компенсує певний (заданий) програш по іншому критерію;
який програш за одним критерієм можна вважати допустимим, щоб забезпечити поліпшення оцінки за іншим критерієм.
Вказівка ??таких величин компенсації досить складно для людини (ОПР або експерта). Тому застосування таких методів обмежена.
Методи на основі обчислення узагальнених оцінок альтернатив (узагальненого критерію). Принцип роботи цих методів полягає в обчисленні узагальненої оцінки для кожної з альтернатив на основі їх оцінок за окремими критеріями. Гідність цих методів - невеликий обсяг інформації, необхідний від ОПР. Ці методи знайшли широке застосування і реалізовані в багатьох комп'ютерних системах підтримки прийняття рішень (СППР). У той же час ці методи мають ряд істотних недоліків:
методи цього класу не дозволяють у достатній мірі врахувати суб'єктивні судження ОПР про перевагу альтернатив один над одним, про бажаність (або небажаність) значень критеріїв і т.д.;
застосування цих методів утруднюється при використанні критеріїв з нечисловими оцінками (словесні оцінки, оцінки «так-ні», оцінки у вигляді ранжирування альтернатив і т.д.).
Методи на основі попарних порівнянь альтернатив. При використанні цих методів для кожної пари альтернатив визначається оцінка переваги однієї альтернативи над іншою; ця оцінка може безпосередньо позначатись людиною або обчислюватися на основі оцінок альтернатив за окремими критеріями. На основі цих порівнянь визначається краща альтернатива. Ці методи володіють наступними перевагами:
можливість повного обліку суджень ОПР про альтернативи;
можливість використання оцінок будь-яких видів: числових, якісних, «так-ні» і т.д.;
при використанні методів цього класу зазвичай потрібно, щоб людина (ОПР або експерт) виконав попарне порівняння або ранжування альтернатив за окремими критеріями; як правило, людина досить легко надає таку інформацію.
Основні недоліки методів цього класу:
в деяких методах від ОПР ...
