підставі пенсійного справи та документів про реєстрацію, виданих у встановленому порядку органами реєстраційного обліку.
Трудова пенсія (частина трудової пенсії по старості) призначається з дня звернення за вказаною пенсією (за зазначеною частиною трудової пенсії по старості). Днем звернення за трудовий пенсією (частиною трудової пенсії по старості) вважається день прийому органом, що здійснює пенсійне забезпечення, відповідної заяви з усіма необхідними документами. Якщо зазначена заява пересилається поштою і при цьому до нього додаються всі необхідні документи, то днем ??звернення за трудовий пенсією (частиною трудової пенсії по старості) вважається дата, зазначена на поштовому штемпелі організації федеральної поштового зв'язку за місцем відправлення даної заяви. У випадку, якщо до заяви додані не всі необхідні документи, орган, що здійснює пенсійне забезпечення, дає особі, яка звернулася за трудовий пенсією, роз'яснення, які документи він повинен представити додатково. Якщо такі документи будуть подані не пізніше ніж через три місяці з дня отримання відповідного роз'яснення, днем ??звернення за трудовий пенсією (частиною трудової пенсії по старості) вважається день прийому заяви про призначення трудової пенсії (частини трудової пенсії по старості) або дата, зазначена на поштовому штемпелі організації федеральної поштового зв'язку за місцем відправлення даної заяви. Заява про призначення трудової пенсії (частини трудової пенсії по старості), заяву про переведення на трудову пенсію або заяву про переведення з одного виду трудової пенсії на інший розглядається не пізніше ніж через 10 днів з дня прийому цієї заяви або з дня подання додаткових документів. У разі відмови у задоволенні зазначеної заяви орган, що здійснює пенсійне забезпечення, не пізніше ніж через п'ять днів після винесення відповідного рішення повідомляє про це заявника із зазначенням причини відмови та порядку його оскарження і одночасно повертає всі документи.
Трудова пенсія по старості (частина вказаної трудової пенсії) - безстроково. Переведення з одного виду трудової пенсії на інший, а також з іншою пенсії, встановленої відповідно до законодавства Російської Федерації, на трудову пенсію проводиться з 1-го числа місяця, наступного за тим місяцем, в якому пенсіонером подано заяву про переведення з одного виду трудової пенсії на інший або з іншою пенсії на трудову пенсію з усіма необхідними документами (якщо їх немає в його пенсійній справі), але не раніше дня набуття права на трудову пенсію або іншу пенсію.
Правила звернення за пенсією, призначення пенсії та перерахунку розміру пенсії, відповідно до федеральними законами Про трудові пенсії в Російській Федерації і Про державне пенсійне забезпечення в Російській Федерації .
До заяви громадянина, який звернувся за призначенням трудової пенсії по старості (страхової частини трудової пенсії по старості), повинні бути додані документи:
. Засвідчувальні особу, вік, місце проживання, приналежність до громадянства;
. В якості документа, що підтверджує відомості індивідуального (персоніфікованого) обліку в системі обов'язкового пенсійного страхування, приймається оригінал виписки з індивідуального особового рахунку застрахованої особи в системі обов'язкового пенсійного страхування. Форма зазначеної виписки затверджується Пенсійним фондом Російської Федерації (Федеральний закон Про індивідуальному (персоніфікованому) обліку в системі державного пенсійного страхування raquo ;. Середньомісячний заробіток застрахованої особи в системі обов'язкового пенсійного страхування підтверджується випискою з індивідуального особового рахунку застрахованої особи в системі обов'язкового пенсійного страхування, складеної на підставі відомостей індивідуального (персоніфікованого) обліку. Середньомісячний заробіток за будь-які 60 місяців підряд протягом трудової діяльності за період після реєстрації застрахованої особи в системі обов'язкового пенсійного страхування підтверджується випискою з індивідуального особового рахунку. У тому випадку, якщо цей середньомісячний заробіток припадає на період до реєстрації як застрахованої особи в системі обов'язкового пенсійного страхування, то відповідний період підтверджується довідками, виданими роботодавцями або державними (муніципальними) органами на підставі первинних бухгалтерських документів. У разі ліквідації роботодавця або державного (муніципального) органу або припинення їх діяльності з інших причин, зазначені довідки видаються правонаступником, вищестоящим органом або архівними організаціями, які мали необхідними відомостями.
До заяви громадянина про перерахунок розміру страхової частини трудової пенсії по старості, трудової пенсії по інвалідності, трудової пенсії з нагоди втрати годувальника, частки страхової частини трудової пенсії по старості додаються всі необхідні докум...
