Поняття трудової пенсії по старості.
Зміст
Введення
Глава 1. Пенсійне забезпечення в РФ
1.1 Види трудових пенсій в РФ
1.2 Нормативно-правові акти, що регулюють трудові пенсійне забезпечення в РФ
Глава 2. Трудова пенсія по старості
2.1 Підстави трудової пенсії по старості
2.2 Коло осіб, що має право на трудову пенсію по старості
Висновок
Список літератури
Введення
Актуальність теми дослідження . Створення сучасної правової держави, зміни в її соціально-політичному ладі викликали необхідність докорінних перетворень в принципах, структурі та механізмі управління і функціонування пенсійної системи РФ.
Відповідно до Конституції РФ 1993 року держава забезпечує гідний рівень життя людей, з досягненням пенсійного віку набули право на пенсію.
грудня 2001 набув чинності ФЗ РФ Про трудові пенсії в Російській Федерації raquo ;, однак зазначений законодавчий акт не вирішив усіх проблем у сфері пенсійного забезпечення, в першу чергу було обумовлено неузгодженістю положень цього Закону з іншими нормативно-правовими актами пенсійного законодавства.
Пенсійна система зберігає нерівність прав громадян за професійною ознакою. Такі категорії громадян, як державні службовці, народні депутати, прокурори, судді та інші категорії працівників, відповідно до спеціального законодавства, яке регулює їх правовий статус, отримують пенсії, за розміром значно перевищують мінімальні пенсії за віком, незважаючи на те, що розмір страхових внесків для всіх категорій громадян однаковим, враховуючи пропорційність їх виплат залежно від розміру заробітної плати.
Отже, невирішеними залишилися питання, пов'язані з умовами призначення пенсій по старості, які мають забезпечувати рівень життя не нижче прожиткового мінімуму, встановленого законом і здебільшого є основним джерелом існування для осіб, які втратили працездатність. Це стало однією з причин вибору теми курсової роботи Поняття трудової пенсії по старості .
Проблеми пенсійного забезпечення грунтовно досліджувалися представниками юридичної науки, до яких відносяться: Гусєва Т.С., Зорькін В.Д., Ігольникова В.А., Лушников А.М., Лушнікова М.В. Тарусін М.М., Худяков А.І. та ін. автори.
Метою дослідження є розвиток теорії пенсійних правовідносин по старості, вдосконалення правового регулювання пенсійного забезпечення по старості у пенсійній системі Росії.
Для досягнення цієї мети в процесі дослідження ставилися такі завдання :
. Охарактеризувати види трудових пенсій в РФ.
. Розкрити нормативні та правові акти, що регулюють трудові пенсії в РФ.
. Проаналізувати особливості правових підстав виникнення трудової пенсії по старості.
. Виділити коло осіб, що має права на трудову пенсію по старості.
Об'єктом дослідження є суспільні відносини з пенсійного забезпечення по старості в пенсійній системі РФ.
Предметом дослідження є теоретико-правові проблеми поняття трудової пенсії по старості.
Методи дослідження . У процесі дослідження використовувалися загальнонаукові та спеціальні методи пізнання правових явищ: діалектичний, формально-логічний, історичний методи, метод нормативно-порівняльного аналізу, конкретно-соціологічний метод збору, узагальнення та аналізу інформації, системно-структурний та ін.
трудова пенсія старість право
Наукова новизна одержаних результатів. Курсова робота є комплексним науковим дослідженням проблем поняття трудової пенсії по старості і її правового регулювання в системі пенсійного забезпечення по РФ.
Структура курсової роботи обумовлена ??специфікою об'єкта аналізу та логікою дослідження, випливає з поставленої мети та відповідних головних завдань, необхідних для досягнення мети. Структурно дослідження складається з вступу, двох розділів, висновків та списку літератури.
Глава 1. Пенсійне забезпечення в РФ
1.1 Види трудових пенсій в РФ
Трудова пенсія (до 2002 року називалася державною пенсією) - щомісячна грошова виплата з метою компенсації застрахованим особам заробітної плати та інших виплат та винагород, втрачених ними у зв'яз...
