му право на Існування мают показатели ефектівності обох зазначену груп.
За видами господарської ДІЯЛЬНОСТІ. До цієї групи показніків ефектівності належати: ефективність виробничої, торговельної, банковского, страхової та других відів ДІЯЛЬНОСТІ. Спеціфіка увазі ДІЯЛЬНОСТІ, безперечно, накладає Певний відбіток на методологію визначення ефектівності ДІЯЛЬНОСТІ конкретного підприємства чи его структурних Підрозділів, что проявляється в спеціфіці даже самих показніків ефектівності, Які застосовуються для цього.
За рівнем про єкта господарювання. До цієї групи відносять: ефективність економіки в цілому, ефективність Галузі, про єднання підприємств, підприємства, структурного підрозділу підприємства, ефективність виробництва ОКРЕМЕ відів продукції. [24]
За рівнем оцінювання. Відповідно до цієї ознакой ефективність может буті уровня Суспільства та уровня суб єкта підприємництва (господарювання). Необходимость поділу показніків ефектівності на ЦІ две групи зумовлена ??Певнев антагоністічністю інтересів Суспільства та індівіда або їх інстітуційніх аналогів - держави та підприємства. Як наслідок, має місце невідповідність между крітеріямі оцінювання ефектівності тихий чі других явіщ або ЗАХОДІВ (например, економічних Законів, зокрема по вопросам оподаткування). Держава має свои Критерії, а підприємства - свои, и смороду часто істотно різняться. Так, оцінюючі економічний ефект діяльності підприємства, держава обчіслює его валовий прибуток. Останній містіть торбу податків та других обов язкових платежів, ще віплачуються з прибутку. Для підприємства ж ефект - це чистий прибуток котрую залішається у его розпорядженні после СПЛАТ всех обов язкових платежів.
За умів оцінювання. За цією Ознакою віділяють реально, розрахунково та Умовний ефективність. Реальна ефективність - це фактичність рівень витрат та результатів за Даними бухгалтерського обліку та звітності. Розрахунковим - базується на проектних або планових Показники, отриманий Розрахунковим путем. Умовна ефективність вікорістовується для оцінювання роботи структурних Підрозділів підприємства.
За ступенів Збільшення ЕФЕКТ. Ця ознака дает змогу виокремити первісну та мультіплікаційну ефективність. Необходимость такого поділу відів ефектівності віклікана тім, что в результате Здійснення тихий чі других ЗАХОДІВ может спостерігатіся як Одноразовий ефект, так и мультіплікаційній. Мова про мультіплікаційній ефект может йти тоді, коли початковий ефект повторюється й прімножується на різніх рівнях даного підприємства, а такоже пошірюється на Інші підприємства та организации.
За метою визначення. За цією Ознакою розрізняють абсолютно та порівняльну ефективність. Це пов язано з тім, что у практике економічних розрахунків доводитися вірішуваті дві Завдання:
· візначаті и оцінюваті рівень ефектівності использование ОКРЕМЕ відів витрат и ресурсов, економічну ефективність виробництва в цілому (Галузі, про єднання, підприємства), а такоже аналізуваті Вплив різніх організаційно-технічних ЗАХОДІВ на показатели діяльності підприємства;
· порівнюваті и відбіраті Кращі варіанти новой техніки, технології, организации виробництва [24].
Абсолютна економічна ефективність візначається по Підприємству в цілому и характерізує загальний ефект (віддачу) від использование ресурсов та витрат.
Порівняльна економічна ефективність характерізує економічні Преимущества одного варіанта над іншімі относительно раціонального использование ресурсов та витрат.
За типом процесса. Ця ознака дает змогу діференціюваті підході до оцінювання ефектівності, ураховуючі спеціфіку ОКРЕМЕ процесів, Які відбуваються на підприємстві. З подивимось цієї ознакой можна окремо розглядаті ефективність виробничих процесів (з точки зору як організаційної, так и технічної), ефективність управління, ефективність інвестіційної, інноваційної, маркетінгової, Фінансової ДІЯЛЬНОСТІ та ін.
За рівнем виробництва ефективність буває народногосподарська и ГОСПРОЗРАХУНКОВА. Народногосподарську ефективність визначаються, віходячі з інтересів, мети и Завдання народного господарства; ГОСПРОЗРАХУНКОВА ефективність відображає результати ДІЯЛЬНОСТІ и витрати ОКРЕМЕ підприємства (про єднання).
Таким чином, відповідні види ефектівності відокремлюються основном за різноманітністю одержуваніх результатів (ефектів) господарської діяльності підприємства. Смороду мают ту особлівість, что далеко не всі з них піддаються кількісному вімірюванню.
При порівнянні и віборі варіантів організаційно-технічних ЗАХОДІВ Використовують певні Критерії и показатели. [40]
Критерії характеризують принцип, ПІДХІД до ОЦІНКИ економічної ефектівності, тоді як ...
