важалася однією з соціальних виразок капіталістичного світу. З точки ж зору західноєвропейського менталітету звернення в організацію, аналогічну нашим ЦЗН, вважається нормальним прагматичним кроком людини, яка прагне цивілізовано вирішити виниклі у його житті проблеми. А тепер більш докладно розглянемо, які категорії громадян на яку саме допомогу служб зайнятості можуть розраховувати.
Важливо правильно звільнитися
Найбільше переваг у працівників, які опинилися на вулиці у зв'язку з ліквідацією підприємства або потрапили під скорочення. Принципово важливо протягом двох тижнів після набрання чинності наказу про ваше звільнення встати на облік в ЦЗН. У цьому випадку чиновники даної установи проконтролюють, щоб колишній наймач правильно оформив розірвання трудового контракту, що не затримав вихідна допомога, а також протягом визначених законом двох місяців виплачував вам звичайне платню. Таким чином, вам не доведеться вживатися в роль приниженого прохача, бо ваші інтереси буде відстоювати серйозна державна структура, що має ефективні важелі впливу на недбайливих бізнесменів. У виняткових випадках, якщо фахівцям служби зайнятості не вдасться з об'єктивних причин в окреслений термін знайти вам інше місце або влаштувати на курси перепідготовки, може бути прийнято рішення, щоб колишній бос і третій місяць надавав вам матеріальну підтримку. Коли ж наймач відмовляється або просто нездатний платити, цю функцію бере на себе ЦЗН. До речі, якщо потрапив під скорочення працівникові залишається два роки до пенсії і він не може знову працевлаштуватися, юристи центру нададуть йому сприяння в дострокове оформленні пенсії. Примітно, що, навіть якщо людина отримала від рідного підприємства все сповна, йому видають допомогу з держбюджету. Перші три місяці воно становить 75% від середньої зарплати (але не вище прожиткового мінімуму), потім чотири місяці - 60% і, нарешті, п'ять місяців - 45%. Для порівняння: звільнившись за власним бажанням і офіційно пропрацювавши напередодні втрати посади належний час, ви можете розраховувати на матеріальну допомогу від держави максимум у розмірі 40% від окладу. Не дивно, що господарі підприємств, де намічаються масові скорочення, не шанують навідуються в їх вотчину консультантів з ЦЗН, які інформують фахівців про їхні права. У самому невигідному становищі опиняються люди з великою перервою в трудовому стажі, вперше шукають місце або довго працювали неофіційно. Таким громадянам буде призначено мінімальну допомогу. Вільним художникам слід мати на увазі, що без запису в трудовій книжці, довідки про доходи та інших документів, що підтверджують їх професійну діяльність, їм буде нелегко навіть просто встати на облік у службі зайнятості. Але це зовсім не означає, що Внештатник і безробітним молодим фахівцям немає резону звертатися на біржу праці. Крім видачі допомог, стипендій, шансів взяти участь в оплачуваних громадських роботах для тих, хто втратив професійні орієнтири, в ЦЗН є й інші плюси.
Інформація вирішує всі
До ваших послуг потужний інформаційний потенціал даної структури, доступний і незареєстрованим в ЦЗН людям. Ви можете в зручний час відвідати офіс цієї установи, щоб ознайомитися з оголошеннями про набір персоналу, розміщеними на стендах, погортати спеціалізовані видання, присвячені питанням працевлаштування, брошури, буклети, пошукати підходящу роботу у відкритій комп'ютерній базі вакансій та ін Вся інформація постійно оновлюється. Також принципово важливо, що на біржі є відомості про вакансії, відкритих місцевими підприємствами. До жаль, в Росії поки існують цілі групи населення, позбавлені доступу до сучасним інформаційним каналам і комп'ютерних мережах. А в наші дні людина, який не вміє користуватися персональним комп'ютером і вільно орієнтуватися у віртуальному просторі, швидше за все, буде мати великі складнощі з працевлаштуванням. Та й не у кожного безробітного є кошти на оплату інтернет-трафіку. Найчастіше всього від інформаційної нерівності страждають інваліди, люди з низьким рівнем доходів, жителі віддалених населених пунктів. У територіальних же центрах зайнятості вашу проблему вирішать, в тому числі направивши на безкоштовні курси комп'ютерної грамотності.
Нова кваліфікація - нові можливості
Іноді людина відчуває, що йому необхідно знову сісти за парту, щоб вирватися з замкнутого кола хронічних невдач, але не знає, чого конкретно треба вчитися. У такій ситуації насамперед варто добитися направлення до фахівця з профоріентаціі.Прідется довести співробітникам ЦЗН, що витрачені на ваше навчання бюджетні гроші не пропадуть даремно, а тому слід ретельно підготуватися до тестування на придатність до обраної професії. Заздалегідь продумайте аргументи на користь свого наміру. Постарайтеся встановити емоційний контакт з фахівцем центру зайнятості, до якого вас прикріплять, щоб він захотів вникнути в суть ваших проб...
