дливі і важкі 2-го ступеня (загальна оцінка від 6 до 8 балів включно);
В§ шкідливі і важкі 3-го ступеня (загальна оцінка понад 8 балів).
За результатами атестації складаються:
Г? переліки робочих місць, виробництв, професій і посад, працівники яких підтвердили право на пенсію у зв'язку з особливими умовами праці;
Г? переліки робочих місць, виробництв, професій і посад, працівниками яких встановлюються оплати за роботу в несприятливих умовах праці;
Г? організаційно-технічні заходи з раціоналізації робочих місць з метою приведення їх у відповідність до вимог правил і норм охорони праці [6, 120].
2 Поліпшення умов праці та їх соціально-економічна ефективність
2.1 Основні напрямки покращення умов праці
При визначенні основних напрямів поліпшення умов праці знову будемо спиратися на визначену нами в п. 1.2 даної курсової роботи класифікацію.
Основними заходами щодо зниження фізичної та нервово-психічної напруженості є наступні:
В· підвищення рівня механізації та автоматизації трудомістких виробничих процесів, використання сучасної високопродуктивної техніки;
В· вдосконалення організації робочих місць;
В· організація прийомів і методів праці;
В· оптимізація темпу роботи;
В· оптимізація режиму праці та відпочинку;
В· поліпшення транспортного обслуговування робочих місць, пов'язаних з важкими предметами праці;
В· науково обгрунтоване встановлення норм обслуговування устаткування і норм часу його обслуговування з урахуванням обсягу інформації, який працівник може правильно сприйняти, переробити і прийняти своєчасне і правильне рішення;
В· чергування робіт, що вимагають участі різних аналізаторів (слуху, зору, дотику та ін);
В· чергування робіт, що вимагають переважно розумових навантажень з роботами фізичними;
В· чергування робіт різної складності та інтенсивності;
В· оптимізація режимів праці та відпочинку;
В· попередження і зниження монотонності праці шляхом підвищення змістовності праці;
В· ритмування праці (робота за графіком з зниженою на 10-15% навантаженням в перший і останній годинник робочої зміни);
В· комп'ютеризація обчислювальних і аналітичних робіт, широке використання персональних комп'ютерів у практиці управління виробництвом, організація комп'ютерних банків даних з різних аспектів виробничої діяльності та інші.
Серед заходів, спрямованих на поліпшення соціально-гігієнічних умов праці , виділяють заходи щодо поліпшення метеорологічних умов.
Відомо, що відновлення порушених функцій під час відпочинку буде повним в тому випадку, коли в приміщенні для відпочинку будуть створені сприятливі метеорологічні умови. Для працюючих в гарячих цехах створюються спеціальні кабіни або кімнати відпочинку, температура стін у яких більш низька, ніж температура повітря...
