х роботах, дозволяється встановлювати оклади виходячи з 9-10 розрядів оплати праці ETC за переліками, затвердженими міністерствами і відомствами РФ, і з 11-12 розрядів системи ETC - за переліками, затвердженими Мінпраці РФ.
Застосування ETC обов'язково для всіх підприємств, установ та організацій, що знаходяться на бюджетному фінансуванні. Але вони можуть у межах виділених бюджетних асигнувань самостійно визначати види і розміри надбавок, доплат та інших виплат стимулюючого характеру. При оплаті праці робітників на розсуд керівництва організації, установи може використовуватися як тарифна, так і бестарифная система. p align="justify"> Соціальні та страхові виплати домашнім господарствам
Пенсії, допомоги та інші соціальні й страхові надходження об'єднані в одну велику групу, оскільки основну їх частину виплачує держава. Їх нарахування та виплата в істотному ступені залежить тому від законодавчих норм. У період ринкових перетворень в нормативні акти законодавцями внесено велику кількість змін і поправок. Цей процес буде продовжуватися, мабуть, досить тривалий час, у зв'язку з чим не можна механічно сприймати конкретні норми страхових виплат, визначення їх бенефіціарів (одержувачів), наведені у цьому розділі. Разом з тим слід зазначити, що страхові та соціальні надходження є неоднорідними. Можна виділити ті з них, які залежать безпосередньо чи опосередковано від трудового внеску працівників. У першу чергу це відноситься до більшої частини пенсійних виплат, яку можна розглядати як трудові пенсії. Однак вага ж більша частина доходів, що розглядаються в даному розділі, носять чисто В«соціальнийВ» характер, оскільки вони виплачуються державою як засіб підтримки мінімального рівня життя населення. Є виплати, які носять В«проміжнийВ» характер між чисто безоплатними і пов'язаними з трудовим внеском їх одержувачів. Йдеться про соціальні виплати, які надаються громадянам за умови, що вони придбають навички, необхідні для подальшої роботи. Так, більшість посібників з безробіття виплачується обмежений час і по зменшуємо ставки, маючи на меті стимулювання безробітного до навчання будь-якої спеціальності. p align="justify"> Відзначимо також, що розвиваються і недержавні форми соціальної допомоги населенню. Прикладом є недержавні пенсійні фонди (НПФ). З одного боку, вони розширюють можливості населення отримувати вищі доходи в старості порівняно з мінімумом, гарантованим державою. З іншого боку, НПФ виступають в ролі специфічних інститутів фінансового посередництва, акумулюючих заощадження населення для здійснення довгострокових інвестицій. p align="justify"> Найбільше значення серед страхових і соціальних виплат мають пенсії. За чинним пенсійним законодавством існують чотири види трудових пенсій: по старості, інвалідності, з нагоди втрати годувальника, за вислугу років. Якщо громадянин має право на різні пенсії, то призначається одна з них за вибором (за винятком громадян, які ст...
