Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Аналіз трудових ресурсів на прикладі ВАТ "Орловські чорноземи" філія № 1 "Залегощенскій" за 2009-2011 рр..

Реферат Аналіз трудових ресурсів на прикладі ВАТ "Орловські чорноземи" філія № 1 "Залегощенскій" за 2009-2011 рр..





і з 2009. Коефіцієнт зносу в 2011 році виявився меншим на 0,02, ніж у 2009 році, а коефіцієнт вибуття - на 0,04, що є гарним показником для підприємства. Отже, коефіцієнти оновлення і приросту в 2011 році збільшилися на 0,23 і 0,52, у порівнянні з 2009 роком. p align="justify"> Основним показником, що характеризує ефективність використання основних фондів, є фондовіддача.


Таблиця 8 - Ефективність використання основних фондів

Показателі2009 г.2010 г.2011 г.Отклоненіе (+, -) На 100 руб. вартості основних засобів вироблено, руб: - валовий продукціі238, 3 219,1154,7 -83,6 - товарної продукції 3,2 4 4,3 1,1 - прибутку -23 14,5 28,4 51,4

Проаналізувавши ефективність використання основних фондів, можна сказати, що на 100 руб. вартості основних засобів вироблено валової продукції в 2011 році менше на 83,6 руб., ніж у 2009. Товарної продукції в 2011 році вироблено більше на 1,1 руб., У порівнянні з 2009 роком. А прибутку - на 51,4 руб. p align="justify"> Залежно від характеру участь основних фондів у сфері матеріального виробництва вони поділяються на:

виробничі основні фонди - функціонують у процесі виробництва, постійно беруть участь у ньому, зношуються поступово, переносячи свою вартість на готовий продукт, поповнюються вони за рахунок капітальних вкладень,

невиробничі основні фонди - призначені для обслуговування процесу виробництва, і тому в ньому безпосередньо не беруть участь, і не переносять своєї вартості на продукт, бо він не проводиться; відтворюються вони за рахунок національного доходу.

Незважаючи на те, що невиробничі основні фонди не надають будь - якого безпосереднього впливу на обсяг виробництва, зростання продуктивності праці, постійне збільшення цих фондів пов'язане з поліпшенням добробуту працівників підприємства, підвищенням матеріального і культурного рівня їх життя, що, в кінцевому рахунку, позначається на результаті діяльності підприємства.

Особливу увагу при вивченні ресурсів підприємства необхідно приділити трудових ресурсів, тому що саме від них залежить ефективність використання матеріальних факторів виробництва.


Таблиця 9 - Склад і структура трудових ресурсів

Категорії работніков2009 г.2010 г.2011 г.Отклоненіе (+/-) чол.% чол.% чол.% чол.% Всього по предпріятію227 100 209100 196100 -31-в т.ч. працівників, зайнятих у с.г. проізводстве196 86,3 17985,6 15076,5 -46 -9,8 з них: робітники постоянние1345912057 ,49850-36-9в т.ч. трактористи-машіністи41183918 ,63316,8-8-1, 2Оператори машинного доенія219 ,221102010,2-11Скотнікі КРС198, 3209,52412,253,9 Робітники сезонні і временние3113 ,63014,32814,2-30, 6

Проаналізувавши склад і структуру трудових ресурсів, бачимо, що чисельність працівників у господарстві до 2011 року істотно скоротилася. Так всього по підприємству в 2009 ро...


Назад | сторінка 9 з 22 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Аналіз економічної ефективності діяльності ВАТ &Хлібпром& в 2011 році порів ...
  • Реферат на тему: Економічна сутність виробничих фондів. Ефективність використання трудових ...
  • Реферат на тему: Технологічна структура основних виробничих фондів и ефективність виробництв ...
  • Реферат на тему: План розвитку Кукморський філії ВАТ "Росгосстрах" на 2009-2011 рр ...
  • Реферат на тему: Аналіз виробництва та реалізації продукції, використання трудових ресурсів ...