Зміст
Введення
. Організаційно-правова характеристика підприємства
. Характеристика зовнішнього і внутрішнього середовищ підприємства
. Вивчення та аналіз організаційної структури підприємства
. Аналіз техніко-економічних і фінансових показників діяльності підприємства
. Оцінка функцій менеджменту досліджуваного підприємства
.1 Загальні функції менеджменту
.2 Спеціальні функції менеджменту
. Характеристика методів управління і стилів керівництва на підприємстві
. Оцінка ефективності діяльності підприємства
. Висновки та пропозиції щодо покращення діяльності підприємства, оцінка економічної ефективності пропонованих заходів
Висновок
Перелік джерел інформації і використаних матеріалів
Введення
Я, студентка V курсу факультету менеджменту з 1 по 28 березня 2005 проходила виробничу практику в "ТОВ Опаріна", яке можна віднести до підприємств, тому що на ньому працюють понад 25 людей.
Основною метою виробничої практики було закріплення, поглиблення, розширення, систематизація та реалізація знань, отриманих при вивченні общепрофессіональних і спеціальних дисциплін в умовах реальної економіки і отримання практичних навичок з організації та управління підприємством.
У завдання виробничої практики входило:
вивчення специфіки організаційно-правової форми підприємства;
ознайомлення з концепцією торгового підприємства;
виявлення особливостей асортиментної, цінової і торгово-технологічної та іншої політики підприємства;
характеристика об'єкта дослідження на підставі вивчення організаційних, розпорядчих, звітних, інформаційно-довідкових та інших документів;
вивчення основних форм, методів і принципів комунікації підприємства з іншими господарюючими суб'єктами;
оцінка рівня конкуренції в зоні діяльності підприємства;
аналіз основних техніко-економічних показників підприємства за останні три роки;
дослідження організаційної структури та апарату управління підприємства;
виявлення функцій і методів, що застосовуються на різних рівнях управління підприємством;
оцінка ефективності системи управління підприємством;
вивчення основних видів мотивації персоналу до трудової діяльності на досліджуваному підприємстві;
визначення стилів керівництва на досліджуваному підприємстві;
розробка заходів, спрямованих на усунення виявлених недоліків;
оцінки економічної ефективності пропонованих заходів.
1. Організаційно-правова характеристика підприємства
"ТОВ Опаріна" створено 05.09.2000г. Місце знаходження та поштову адресу "ТОВ Опаріна": Московська область, м. Москва, бульвар Будівельників, 39-109. p align="justify"> Підприємство знаходиться у приватній власності Опарін Тетяни Іванівни, яка народилася 22.11.1956 р. у г.Прокопьевске, Кемеровській області, в даний час проживає в м. Москва.
Основним видом діяльності підприємства є виробництво верхнього одягу.
Додатковим видом діяльності - роздрібна торгівля одягом.
В основному підприємство виробляє жіночий одяг:
костюми;
сукні;
блузки;
спідниці.
Виробництво здійснюється залежно від сезону. Так у весняно-літній сезон основний упор робиться на одяг з легких тканин. p align="justify"> В осінньо-зимовий сезон для виробництва використовуються більш теплі матеріали.
Незалежно від сезону найбільшу питому вагу у виробництві (приблизно 70%) займають брючні костюми. Виробництво решти одягу розподіляється наступним чином: спідниці (12%), блузки (12%), плаття (6%). br/>
2. Характеристика зовнішнього і внутрішнього середовищ підприємства
Зовнішню середу підприємства будемо розглядати як сукупність двох відносно самостійних підсистем: макрооточення і мікрооточення.
Макроокружение створює умови середовища перебування досліджуваного підприємства.
До Макрооточення "ТОВ Опаріна" належать:
. Демографічна середовище. p align="justify"> Зміни в демографічній середовищі надаватимуть наступне вплив на роботу "ТОВ Опаріна":
якщо зростає кількість літніх людей, то попит на одяг буде падати, так як літні менше витрачають на неї грошей;
