ЗМІСТ
Введення
1. Теоретичні основи ринку праці
. 1 Сутність, структура і функції ринку праці
. 2 Види ринку праці
1.3 Механізм функціонування ринку праці
2. Аналіз ринку праці в Республіці Білорусь
. 1 Стан ринку праці в Білорусі
. 2 Проблеми ринку праці, його диспропорції
. 3 Особливості державного регулювання білоруського ринку праці
Перспективи розвитку ринку праці в Республіці Білорусь
Висновок
Список використаних джерел
ВСТУП
Ринок праці є одним з найбільш складних ринків, які існують і функціонують. На відміну від інших ринків специфіка цього ринку полягає в тому, що тут об'єктом контрактів виступає сама людина, її здатність до праці.
Сфера праці - важлива і багатопланова область економічного і соціального життя суспільства. Вона охоплює як ринок робочої сили, так і її безпосереднє дослідження в суспільному виробництві. Ринок праці відображає основні тенденції в динаміці зайнятості, також мобільність робочої сили, безробіття.
Сформувався в Республіці Білорусь ринок праці загострює соціальні питання. Життєвий рівень працівників все тісніше пов'язується з рівнем оплати їхньої праці. У сформованих умовах працівник починає розуміти, що від якості виконуваної ним роботи безпосередньо залежить його добробут. Він прагне добре заробити, і вимагає від роботодавця відповідних для цього умов - механізації праці, повного використання робочого часу і т.д. Тому з переходом до ринкової економіки проблема раціонального використання трудових ресурсів на підприємствах стає все більш актуальною.
Тому формування і регулювання ринку праці - одна з ключових і найбільш актуальних проблем ринкової економіки.
Метою даної курсової роботи є дослідження ринку праці в Республіці Білорусь, виявлення напрямів його вдосконалення.
Завдання курсової роботи:
) розглянути сутність, структуру і функції ринку праці;
) вивчити класифікацію ринків праці;
) розкрити механізм функціонування ринку праці;
) проаналізувати ринок праці Республіки Білорусь;
) вивчити проблеми ринку праці Республіки Білорусь, його диспропорції;
) розглянути особливості державного регулювання ринку праці Республіці Білорусь;
) виявити перспективи розвитку білоруського ринку праці.
Методологія дослідження ґрунтується на науковому методі пізнання, системному підході, формально-логічному і економіко-статистичному методах. У роботі використовувалися такі прийоми, як аналіз, синтез, узагальнення, групування, теоретико-порівняльні порівняння.
Дана тема добре вивчена зарубіжними та вітчизняними вченими.
На сучасному етапі вивченням питання ринку праці займаються багато білоруські та російські вчені: М. А.
Винокуров, І. В. Корневец, М. Н. Рудаков, Н.В. Маковська, Г.Е. Слезингер та інші.
Серед зарубіжних вчених - Е. Гідденс, Дж. - М. Кейнс, Т.Мальтус та ін.
Проблема ринку праці широко вивчається в підручниках зарубіжних і вітчизняних авторів. Для написання курсової роботи використовувалися навчальні посібники «Ринок праці та доходи населення» Н. А. Волгіна, «Ринок праці» В. Н. Бобкова та ін. Також в написанні курсової роботи використовувалися статті журналів: «Світова економіка і міжнародні відносини», « Відділ кадрів"; статістічекіе щорічники Республіки Білорусь: «Соціальне становище та рівень життя населення Республіки Білорусь», «Праця і зайнятість».
1. Теоретичні основи ринку праці
. 1 Сутність, структура і функції ринку праці
Існує кілька наукових визначень ринку праці, наприклад:
Ринок праці - це сукупність економічних та юридичних процедур, що дозволяють людям обміняти свої трудові послуги на заробітну плату та інші вигоди, які фірми згодні їм надати в обмін на ці послуги.
Ринок праці - це сфера контактів між продавцями і покупцями, трудових послуг, в результаті яких встановлюються рівень цін і розподіл послуг праці. Він включає широкий спектр трудових відносин та залучених до них осіб. Через ринок праці більшість працюючого населення отримує роботу і доходи.
Виведемо одне, найбільш узагальнююче поняття. Отже, ринок праці - ц...
