Положення про порядок проведення кваліфікації постачальників товарів і послуг
Зміст
1. Терміни та визначення
2. Загальні положення
3. Порядок проведення кваліфікаційного відбору. Інструкції по підготовці кваліфікаційних документів
4. Вимоги до Претендентам. Підтвердження відповідності пропонованим вимогам
5. Загальні вимоги до документів
6. Процедура кваліфікації учасника
Додаток 1
1.1 Форма листа про попередньої заявки на кваліфікацію
1.2 Анкета претендента на кваліфікацію
1.3 форма Декларації претендента про відсутність юридичних і правових обмежень своєї діяльності
Додаток 2
Форма 2.1 - Кваліфікаційна анкета
Форма 2.2 довідка про перелік і річних обсягах виконання аналогічних договорів
Форма 2.3 Довідка про матеріально-технічних ресурсах
Форма 2.4 Довідка про кадрові ресурсах
Форма 2.5 лист про наявність у претендента зв'язків, що носять характер аффілірованності із співробітниками Товариства або Організатора кваліфікації
Форма 2.6 Довідка про судові розгляди
Додаток 3
Додаток 3.1 Юридично-правові вимоги
1. Юридичні та правові вимоги
Додаток 3.2 Фінансово-економічні вимоги
1. Економічні та фінансові вимоги
2. Основні методики оцінки фінансово-економічного стану
3. Критерії оцінки виробничих можливостей
4. Фінансово-економічна оцінка консорціумів і спільних підприємств
Додаток 3.3 Технічні вимоги
1. Терміни та визначення
1.1. Положення - це Положення про порядок проведення кваліфікації постачальників товарів і послуг;
1.2. Претендент - будь-яка юридична особа, що побажала пройти процедуру кваліфікації відповідно до Положення;
1.3. Постачальник - будь-який постачальник товарів/підрядник робіт, послуг;
1.4. Суспільство - ВАТ В«Енел ОГК-5В»;
1.5. Організатор кваліфікації - Суспільство або інша юридична особа, уповноважена Товариством на проведення процедури кваліфікації Постачальників;
1.6. Продукція - будь-які товари, роботи, послуги;
1.7. Група Продукції - певна номенклатура схожої за своїм властивостям, якості, конструкції та іншим властивостям Продукції;
1.8. Кваліфікаційна документація - комплект документів, що описують вимоги Товариства до постачальників Групи Продукції;
1.9. Первинна заявка - комплект документів, підготовлених Претендентом і спрямованих Організатору кваліфікації для отримання Кваліфікаційної документації;
1.10. Кваліфікаційна заявка - комплект документів, підготовлених Претендентом відповідно до вимог Положення та Кваліфікаційної документації і спрямованих Організатору кваліфікації з метою проходження процедури кваліфікації та отримання статусу В«Кваліфікований постачальник Суспільства В»;
1.11. Кваліфікований постачальник - Претендент, який успішно пройшов процедуру кваліфікації.
2. Загальні положення
2.1. Це Положення визначає процедуру кваліфікації Постачальників Продукції для потреб Товариства.
2.2. Кваліфікація є добровільною процедурою, яка підтверджує відповідність Постачальника вимог Товариства і застосовується з метою підвищення якості закуповуваної Продукції, зниження операційних витрат Товариства при проведенні закупівель, а також з метою отримання найкращих комерційних пропозицій від Постачальників.
2.3. Порядок проведення процедури кваліфікації, а також інструкції з підготовці Кваліфікаційної заявки, наведені в статті 3 цього Положення. Форми документів, які необхідно підготувати і подати Організатору кваліфікації, наведені в додатках 1 та додатку 2. Претендент самостійно несе всі витрати, пов'язані з підготовкою і подачею Кваліфікаційної заявки, а Суспільство/Організатор кваліфікації по цих видатках не відповідає і не має зобов'язань, незалежно від ходу і результатів кваліфікації, за винятком випадків, прямо передбачених чинним законодавством Російської Федерації. p> 2.4. Організатор кваліфікації забезпечує розумну конфіденційність щодо всіх отриманих від Претендентів відомостей, у тому числі що містяться в Кваліфікаційних заявках. Надання цієї інформації іншим Претендентам або третім особам можливо тільки у випадках, прямо передбачених чинним законодавством Російської Федерації або цієї документацією.
2.5. Організатор кваліфікації має право відхилити Кваліфікаційної заявку, якщо він встановить, що Претендент прямо або побічно дав, погодився дати або запропонував службовцю Товариства/Організатора кваліфікації, винагороду в будь-якій формі: роботу, послугу, яку цінність, в якості стимулу, який може вплинути на прийняття Кваліфікаційною комісією рішення по присвоєння Претендента статусу В«Кваліфікований постачальник ...
