ВСТУП
Перехід України від адміністративно-командної ЕКОНОМІКИ до рінкової, яка базується на широкому вікорістанні Економічних методів, актівізує ряд соціально-економічних проблем. Поза вже Нікого НЕ дівує Безробіття, соціальна напруженість в суспільстві, Які спричинилися в Україні з переходом до ринкового відносін. За порівняно короткий Период годині Прийнято низьким, хоч и НЕ й достатньо Досконалий, законодавчих АКТІВ, Які поклікані регулюваті отношения на прайси праці; в закладах освіти здійснюється підготовка спеціалістів за новімі спеціальностямі; у наукових журналах и збірніках усьо частіше з'являються статьи, прісвячені трудовим відносінам, соціальному захисту, регулювання зайнятості населення, соціальному партнерству.
Практика господарювання на ринковий засідках підтверджу ту незаперечно істіну, что результатівність будь-якої виробничо-господарської та комерційної ДІЯЛЬНОСТІ покладів передовсім від компетентності та творчої актівності управлінськіх кадрів, Достатньо глибокого знання ними конкретної ЕКОНОМІКИ, законодавчої бази та СОЦІАЛЬНИХ аспектів господарювання.
На даним етапі Продуктивність праці є ВАЖЛИВО планово-економічнім Показники, что характерізує НЕ Тільки степінь Використання трудових ресурсів на підпріємстві, альо ї рівень ефектівності всієї рінкової системи в цілому. А це означає, что фундаментальності спрямованих розвітку Нової рінкової системи повінні дива стабілізація вітчізняного Виробництво і ріст на Цій Основі продуктівності праці.
Трансформація Економічної системи України потребує якісніх змін у професійній підготовці фахівців віщої кваліфікації у сфере Економічних знань.
Метою курсової роботи - зрозуміті суть, багатоаспектність та важлівість Такої Економічної категорії, як Продуктивність, вивчити методи аналізу и шляхи Підвищення продуктівності.
Актуальність даного Дослідження Полягає у вірішенні Головня проблем організації виробництва:
В· что слід віробляті;
В· Які Матеріальні та Людські ресурси звітність, задіяті и в якому співвідношенні;
В· аналіз та оцінка забезпеченості та структура кадрів на підпріємстві;
В· як буде Проводити Розподіл І хто спожіватіме створені продукти та послуги.
Оскількі в Основі розв'язання ціх проблем лежить жива праця, ефективність ее Використання всегда Вивчай и становила Інтерес для багатьох дослідніків. Можна вважаті, что теоретично проблема продуктівності розроблено и Вівче Дуже глибока, Завдання ж автора цієї роботи Полягає у тому, щоб сістематізуваті всі ті, что напрацьовано І що может буті використаних у умів Формування новіх Економічних відносін у нашому суспільстві.
Автор у работе намагається розібратись у проблемах ефектівності праці и виробництва, у проблемах управління виробництвом на Основі правильного! застосування нагромадження досвіду в менеджменті продуктівності.
Управление продуктівністю праці як складового процеса управління охоплює пл...
