Введення
Актуальність теми дослідження. Актуальність дослідження охорони праці обумовлена ​​низкою обставин теоретичного, практичного та методичного характеру. Конституція Російської Федерації 1993 р. (далі - Конституція РФ), визначаючи нашу державу як соціальне, гарантує охорону праці в Російській Федерації, право кожного на працю в умовах, що відповідають вимогам безпеки та гігієни. Людина, її права і свободи є найвищою цінністю. Визнання, дотримання і захист прав і свобод людини і громадянина - обов'язок держави (ст. 2 Конституції РФ). Саме в силу прийнятої на себе обов'язки по захисту прав і свобод людини, в тому числі права на працю в умовах, що відповідають вимогам безпеки та гігієни (п. 3 ст. 37 Конституції РФ), держава визначила основні напрямки своєї політики в галузі охорони праці.
Розробка і здійснення національної політики в сфері охорони праці відповідають вимогам Конвенції МОП 1981 про безпеку та гігієну праці та виробниче середовище, ратифікованої Російською Федерацією 11 квітня 1998, а також вимогам інших міжнародних актів.
Ступінь розробленості проблеми. З приводу охорони праці в літературі ведуться жваві дискусії. Так, проблем правового регулювання охорони праці присвятили свої роботи такі автори, як Артемова Л.А., Арустамов Е.А., Виговський Є.В., Гайдукова Л.М., Ємельянова М.М., Курушин А.А., Лушніков А.М., Молодцов М.В., Путило Н.В., Рітер М.О., Сайдахмедов С.І., Смик О.А., Федоров П.М., Шептулина М.М. та ін Однак дослідження цього складного феномена носять суперечливий і багато в чому фрагментарний характер, що не дозволяє скласти повне і цілісне уявлення про нього.
Об'єктом дослідження з'явилися суспільні відносини, пов'язані з охороною праці відповідно до чинного російського трудовим законодавством.
Предметом дослідження виступили правові норми, що закріплюють охорону праці в Російській Федерації.
Мета роботи - дослідження охорони праці в Росії відповідно до чинного трудового законодавства РФ.
Досягнення поставленої мети зумовило постановку і необхідність вирішення таких завдань:
) розкрити поняття, значення і зміст охорони праці;
) проаналізувати роль держави у сфері охорони праці;
3) охарактеризувати систему управління охороною праці в організаціях;
4) вивчити права та обов'язки роботодавця та працівників щодо забезпечення та дотримання безпечних умов праці на виробництві;
5) розглянути порядок розслідування нещасних випадків на виробництві.
Методологічну основу дослідження склав діалектико-матеріалістичний метод пізнання об'єктивної дійсності. Використовувалися також спеціально-наукові методи (історичний, логічний, функціональн...
