Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Види пільг і компенсацій та їх відмінності

Реферат Види пільг і компенсацій та їх відмінності





Coдержаніе


Введення

1. Відмінності компенсації і пільг

.1 Компенсація

1.2. Пільги

. Пільги та компенсації у США

3. Компенсації та пільги застосовуються у ВАТ В«ТранссібнефтьВ»

3.1. Професійна діяльність ВАТ В«ТранссібнефтьВ»

.2. Положення про соціальні пільги і компенсації працівників і пенсіонерів ВАТ В«ТранссібнефтьВ»

Висновок

Література



Введення


У процесі життя кожна людина знаходиться в небезпеці перед настанням обставин, які можуть самим безпосереднім чином відбитися на стані його здоров'я і привести до втрати заробітної плати - основного джерела засобів існування. До таких обставин належать: хвороба, старість, інвалідність, втрата годувальника та інші, все це і є компенсації та пільги. Актуальність цієї теми в тому, що в даний час, коли Росія визнана правовою державою, громадяни повинні не плутати ці поняття, знати і отримувати, компенсаційні виплати та пільги. Право, на які вони мають у зв'язку з різними життєвими ситуаціями. p align="justify"> Мета роботи - це вивчити поняття і види пільг і компенсацій і зрозуміти їх відмінності.

Завдання:

Визначити відмінності між пільгами і компенсаціями;

Розібрати їх види в Росії і в США;

На конкретному прикладі розглянути пільги і компенсації, а саме ВАТ В«ТранссібнефтьВ».



1. Відмінності компенсації і пільг


.1 Компенсація


Компенсація є умовно не матеріальне стимулюванням праці. Вона сприяє стимулюванню виробничого поведінки співробітників компанії, направивши його на досягнення поставлених перед нею стратегічних завдань. p align="justify"> Компенсація - відшкодування втрат, понесених збитків, витрат, винагороду, встановлених законодавством. За трудовим кодексом це грошові виплати, встановлені з метою відшкодування працівникам витрат, пов'язаних з виконанням ними трудових чи інших обов'язків, передбачених цим Кодексом та іншими федеральними законами. p align="justify"> Компенсаційні виплати - це грошові виплати, призначувані громадянам з метою здійснення додаткової матеріальної підтримки у випадках, визнаних державою соціально значущими незалежно від наявності у них будь-яких інших джерел доходу. Компенсаційні виплати розглядаються в сукупності з соціальними допомогами (як правило, на додаток до них). p align="justify"> Основні види компенсаційних виплат визначаються Федеральним законом:

1. Компенсаційні виплати у зв'язку з сімейним...


сторінка 1 з 15 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Гарантійні виплати і компенсації
  • Реферат на тему: Податкові пільги, надані з регіонального бюджету при реалізації інвестиційн ...
  • Реферат на тему: Гарантійні та компенсаційні виплати
  • Реферат на тему: Компенсаційні виплати в трудовому праві
  • Реферат на тему: Тарифні пільги: поняття, види і випадки звільнення