Міністерство освіти і науки, молоді та спорту України
Державний університет
Факультет іноземних мов
Кафедра англійської філології
Реферат
РОЗВИТОК БАНКІВСЬКОЇ ДІЯЛЬНОСТІ У СФЕРІ КОРПОРАТИВНОЇ СОЦІАЛЬНОЇ ВІДПОВІДАЛЬНОСТІ
Студентки ОКР «Магістр»
Спеціальності
«Мова та література (англійська)»
Зміст
Введення
. Основи нової стратегії в розвитку банківської діяльності у сфері корпоративної соціальної відповідальності
.1 Загальні положення
.2 Основні напрямки корпоративної соціальної відповідальності
. Принципи і завдання корпоративної соціальної відповідальності
. Соціально відповідальне участь банків у житті суспільства
.1 Взаємодія з державними органами влади
.2 Взаємодія з клієнтами та діловими партнерами
.3 Соціально відповідальне інвестування
.4 Охорона навколишнього середовища
.5 Благодійна та спонсорська діяльність банків
. Внутрішньокорпоративна соціальна відповідальність
.1 Соціальне регулювання питань праці та зайнятості
.1.1 Політика оплати та мотивації праці
.1.2 Забезпечення принципу рівності прав і можливостей
.1.3 Охорона праці та виробнича безпека
.2 Поліпшення якості умов праці та життя працівників
.2.1 Охорона здоров'я, спорт та організація відпочинку
.2.2 Корпоративне соціальне забезпечення
.3 Підвищення рівня кваліфікації працівників банків
Висновок
Список використаної літератури
Введення
У всьому світі процес розвитку соціальної відповідальності банків відбувається повільно, однак інтеграція світової економіки, а також ті проблеми, з якими стикаються держави, суспільство і бізнес в умовах світової кризи, повинні, безсумнівно, загострити і вивести на новий рівень проблему соціально орієнтованого ведення бізнесу.
Будь-яка велика, поважаюча себе компанія докладає зусилля по створенню іміджу «соціально відповідальної організації», і часто це є обов'язковою умовою для підтримки її конкурентоспроможності на ринку.
Соціальна відповідальність - це здатність організації чи підприємства оцінити соціальні наслідки своєї діяльності, в тому числі безпека і вплив на навколишнє середовище.
Соціальна відповідальність - це новий, більш відповідальний стиль управління, який дозволяє організації або підприємству вести свої справи ретельніше. Соціальна відповідальність - це основа для побудови організаційної культури фірми, що дозволяє успішно вирішувати які стоять перед компанією актуальні та складні завдання.
Соціальна відповідальність є основою сучасного демократичного суспільства.
Проводячи активну соціальну політику, компанії (банки) і самі отримують значні вигоди, наприклад:
зниження плинності кадрів та підвищення привабливості як роботодавця для кращих фахівців на ринку;
розвиток і зміцнення організаційної культури;
