Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Економічне обгрунтування модернізації реактора змішування

Реферат Економічне обгрунтування модернізації реактора змішування





а показателя1. Облікова чисельність рабочіх1, 472. Кількість днів роботи 1 рабочего2143. Відпрацювання людино-днів (П1 Г— П2) 2144. Денна тарифна ставка, тис. руб. 15,0725. Тарифний фонд, тис. руб. 3225,46. Доплати до тарифного фонду, тис. руб. 2257,77. Фонд основної зарплати, тис. руб. 5483,18. Додаткова зарплата, тис. руб. 742,979. Річний фонд зарплати, тис. руб. 6226,07

Реактор - змішання обслуговують слюсарі 4-го розряду.

Годинна тарифна ставка слюсаря 4-го розряду розраховується шляхом множення годинної тарифної ставки 1 розряду на тарифний коефіцієнт відповідного розряду. Годинна тарифна ставка робітника 1 розряду становить 1200 руб., А тарифний коефіцієнт 4 розряду 1,57:


В· 1,57 = 1884 руб = 1,884 руб.


Денна тарифна ставка розраховується множенням годинної тарифної ставки на тривалість робочої зміни 8 год і становить:


, 884 Г— 8 = 15,072 тис. руб.


Тарифний фонд розраховується множенням відпрацювання людино-днів на денну тарифну ставку і становить:


В· 15,072 = 3225,4 тис. руб.


Доплати до тарифного фонду (премії, за роботу в святкові дні, вечірній і нічний час, за шкідливі умови праці, керівництво бригадою тощо) беруться в розмірі 70% від тарифного фонду і становлять:


, 7 Г— 3225,4 = 2257,7 тис. руб.


Фонд основної зарплати визначається шляхом підсумовування тарифного фонду та доплат до тарифного фонду. Він становить:


, 4 + 2257,7 = 5483,1 тис. руб.


Розмір додаткової зарплати у відсотках розраховується діленням суми кількості днів відпустки, виконання державних обов'язків на кількість днів ефективного фонду.


%.

, 1355 В· 5483,1 = 742,97 тис. руб.


Річний фонд зарплати визначається шляхом підсумовування фонду основної зарплати і додаткової зарплати. Він становить:


, 1 + 742,97 = 6226,07 тис. руб.


2.4 Розрахунок відрахувань до бюджету і позабюджетні фонди від коштів на оплату праці


Ці відрахування становлять 40% від фонду на оплату праці:


, 35 Г— 6226,07 = 2179,12 тис. руб.


2.5 Розрахунок амортизаційних відрахувань


Сума амортизаційних відрахувань на апарат розраховується за встановленими нормами (10%) від повної кошторисної вартості і становить:

до реконструкції:

<...


Назад | сторінка 10 з 15 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Вплив фінансового стану суб'єкта господарювання на фонд оплати праці як ...
  • Реферат на тему: Основні етапи зарахування зарплати в 1С
  • Реферат на тему: Виправляємо помилки при нарахуванні зарплати
  • Реферат на тему: Вивчення зарплати в період кризи
  • Реферат на тему: Аналіз фонду оплати праці