Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Рішення проблем безробіття на прикладі діяльності Пушкінського центру зайнятості населення

Реферат Рішення проблем безробіття на прикладі діяльності Пушкінського центру зайнятості населення





ом;

засудження особи, яка отримує допомогу по безробіттю, до покарання у вигляді позбавлення роботи;

призначення пенсії по старості (за віком), за вислугу років.

Слід зазначити, що підходящою вважається така робота, у тому числі тимчасового характеру, яка відповідає його професійної придатності працівника з урахуванням рівня професійної підготовки, умовам останнього місця роботи, станом здоров'я, транспортної доступності. Будь-яка оплачувана робота, включаючи роботу тимчасового характеру, що вимагає чи ні попередньої підготовки, вважається підходящою для громадян:

прагнуть відновити трудову діяльність після тривалої (більше одного року) перерви;

вперше шукають роботу;

не мають професії (спеціальності);

неодноразово звільнених протягом одного року за порушення трудової дисципліни та інші винні дії;

раніше займалися підприємницькою діяльністю.

Однією з ефективних форм взаємодії ГУ МО Пушкінського ЦЗН з роботодавцями, безробітними та громадянами, які шукають підходящу роботу, продовжує залишатися проведення ярмарків вакансій і навчальних робочих місць. Робота ярмарків спрямована на те, щоб кожен відвідувач отримав максимальну інформацію з питань працевлаштування, консультації фахівців служби зайнятості, а головне зміг безпосередньо пооб?? Аться з представниками підприємств та організацій і скласти об'ємне уявлення про стан ринку праці, не тільки Пушкінського муніципального району, але також ближнього Підмосков'я і Москви.

Фахівці Центру зайнятості виїжджають на міжрайонні ярмарки вакансій в міста Московської області (Корольов, Ивантеевка, Митищі, Сергієв Посад, Щелково, Дубна) з метою налагодження контактів, збирання інформації про вакансії на підприємствах, розташованих у сусідніх з Пушкінським районом, і надання допомоги в роботі ярмарків.

Як альтернативний варіант існують виїзні міні-ярмарки. У цьому випадку роботодавцем надається транспорт та безробітні, які зацікавилися запропонованими вакансіями, можуть виїхати безпосередньо на підприємство і ознайомитися з умовами праці. Це особливо актуально для підприємств, розташованих у віддалених місцях, де погано розвинена інфраструктура і повідомлення муніципального транспорту (будинки відпочинку, санаторії, виробництва, розташовані у віддалених промислових зонах).

Фахівці Пушкінського центру зайнятості обслуговують різні категорії громадян, серед яких: неповнолітні, випускники, мають початкову і середньо-спеціальну освіту, безробітні, інваліди, звільнені з місць позбавлення волі, жінки, які прагнуть відновити трудову діяльність після тривалої перерви, військовослужбовці, звільнені у зв'язку з ліквідацією підприємства або за скороченням, особи передпенсійного віку. Якщо громадянин передпенсійного віку (за 2 роки до пенсії) достроково відправляється на пенсію, то служба зайнятості компенсує пенсійному фонду виплату пенсії.

Серед пріоритетних напрямків діяльності Центру особливу увагу приділяється роботі з молоддю, джерелом головного стратегічного ресурсу нашої країни і запорукою гідного майбутнього.

Фахівці служби зайнятості населення допомагають молоді правильно зорієнтуватися в безмежному світі існуючих спеціальностей, знайти в...


Назад | сторінка 10 з 34 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Вивчення роботи Центрів зайнятості населення в області зайнятості населення ...
  • Реферат на тему: Державна служба зайнятості населення Чуваської Республіки. Підсумки Держав ...
  • Реферат на тему: Організація та управлінська діяльність КГКУ Центру зайнятості населення м. ...
  • Реферат на тему: Про заходи з підтримки зайнятості населення та роботі служб зайнятості насе ...
  • Реферат на тему: Трудові відносини обласного казенної установи Центру зайнятості населення м ...