stify"> Управління Апарату СФ підкоряються Керівнику Апарату. Положення про управліннях затверджуються Керівником Апарату СФ.
Співробітники Апарату СФ мають статус федеральних державних цивільних службовців. Штатна чисельність цивільних службовців Апарату СФ на кінець 2012 р склала 675 осіб. Показник укомплектованості посад - 94% - один з найвищих серед федеральних державних органів [].
% державних службовців Апарату СФ мають вищу освіту, в організації трудиться більше 150 кандидатів наук, 36 докторів наук, 17 співробітників поєднують роботу в Апараті СФ з викладанням і мають вчене звання професора. В основному це фахівці в галузі економіки, юриспруденції, соціології, політології та інших суспільних наук.
На малюнку 1 представлена ??структура державних службовців Апарату СФ за рівнем освіти.
Малюнок 1 - Рівень освіти держслужбовців Апарату СФ
Відповідно до зростаючими потребами в професійних управлінців діє система безперервної освіти та підвищення кваліфікації співробітників Апарату СФ. У 2012 р 70 державних службовців головною і ведучою категорій Апарату СФ прослухали курси з 4 програмами підвищення кваліфікації Інституту безперервної освіти працівників державної сфери.
Середній вік працівників становить 45 років. В Апараті СФ 57% від загального числа співробітників складають жінки. Це представлено на малюнку 2.
Малюнок 2 - Гендерний склад держслужбовців Апарату СФ
2.2 Характеристика організації праці державних службовців Апарату Ради Федерації
Організація умов праці державного службовця, зміст, специфіка та обсяг залежать від місця в ієрархії посад.
Згідно з п. 9 Положення про Апарат СФ, в організації встановлюється наступний перелік посад.
Категорія «керівники»: Керівник Апарату СФ та його заступники, керівники Секретаріатів та їх заступники, керівники та заступники керівників структурних підрозділів завідувач приймальні Ради Федерації, керівник Прес-центру Ради Федерації.
Функції керівників: нормотворча, плануюча, організаційна, розпорядча, інформаційно-аналітична, контрольно-ревізійна, мотиваційна, комунікативна, координаційна, представницька.
Категорія «помічники (радники)»: радник Голови Ради Федерації, помічник Голови Ради Федерації, помічник заступника Голови Ради Федерації, заступник керівника апарату комітету (комісії) Ради Федерації.
Функції помічників: організаційна, аналітична, розпорядча, контрольна, регулююча, комунікаційна.
Функції радників: дослідницька, аналітична, консультаційна, методична, координаційна.
Категорія «фахівці»: начальники відділів в управліннях та їх заступники, консультанти, фахівці-експерти, провідні фахівці.
Функції фахівців: аналітична, прогнозуюче, плануюча, організаційна, регулююча, контрольна, технічна. Спеціаліст Апарату СФ виконує одну або дві функції управління.
Категорія «забезпечують фахівці»: фахівці відділів: головні, провідні, старші та фахівці 1 розряду.
Щоб Забезпечити фахівці Апарату СФ здійснюють одну або декілька допоміжних функцій управління: технічну, організаційну, контролюючу. Їх діяльність пов'язана зі збором та обробкою інформації, необхідної керівникам, помічникам і фахівцям.
У кожній категорії посади поділяються за п'ятьма групами: вища, головна, провідна, старша, молодша. Повний перелік посад в Апараті СФ відповідно до «Реєстром посад федеральної державної цивільної служби» наведено у Додатку Б.
Посадові обов'язки Керівника Апарату СФ:
- розподіл обов'язків між заступниками;
- визначення порядку роботи структурних підрозділів Апарату, затвердження положень про них, крім апаратів комітетів і комісій;
- координація і контроль роботи структурних підрозділів Апарату;
- представляє апарат у взаєминах з апаратами державних органів;
- видає накази, затверджує інструкції, положення, правила, дає доручення;
- подає Голові Ради Федерації для подальшого затвердження Радою Федерації структуру і штати Апарату;
- затверджує штатний розпис Апарату;
- підсумовує службові контракти, призначає на посаду та звільняє з посади працівників Апарату;
- заохочує героїв працівників Апарату, представляє їх до присвоєння почесних звань і нагород;
- залучає працівників Апарату до дисциплінарної відповідальності.
Перший заступник та засту...