n="justify"> Головна мета діяльності ТОВ «МІКСМАСТЕР» - виробництво високоякісної продукції в галузі маркетингових досліджень та надання висококваліфікованих послуг в області реклами.
Головне завдання - отримання максимального прибутку при мінімальних витратах.
Система управління ТОВ «МІКСМАСТЕР» включає в себе дві підсистеми: керуючу і керовану. До складу керуючої системи входять генеральний директор ТОВ «МІКСМАСТЕР», головний інженер, комерційний директор, заступник директора з кадрів. В якості керованої системи виступають підрозділи підприємства: виробничий цех, транспортний цех, планово-економічний відділ, бухгалтерія, відділ маркетингу, відділ кадрів.
Для розглянутого суспільства характерна лінійно-функціональна організаційна система управління, коли функціональні служби або окремі фахівці в залежності від виконуваних функцій розробляють програми роботи виробничих підрозділів, які погоджуються і затверджуються лінійним керівником Подібне поєднання робить його досить ефективним. При чіткій системі взаємозв'язків і повної відповідальності відбувається вивільнення лінійних керівників від вирішення невластивих їм питань.
Генеральний директор ТОВ «МІКСМАСТЕР» визначає політику і стратегію управління підприємством, здійснює функції планування, координацію дій вторинної ланки управління, вирішення загальних організаційних питань.
Виробнича структура ТОВ «МІКСМАСТЕР» є предметно-технологічної, так як враховує як характер і види продукції, так і технологію її виготовлення, масштаби виробництва, принципи спеціалізації і кооперування підрозділів. Це дозволяє мінімізувати внутрішньовиробничі транспортні маршрути і витрати часу на підготовчо-заготівельні роботи і на просування предметів праці і готової продукції.
Виробничий цех складається з двох структур: ділянка виробництва рекламних матеріалів, що займається безпосередньо виробництвом рекламної продукції (розтяжки, стенди, модулі та ін.) і ділянку комплектування замовлення і монтажу, контролюючого якість виробництва робіт і відповідає за монтаж рекламної продукції.
Транспортний цех забезпечує роботу виробничого цеху: проводиться транспортування матеріалів зі складу, а також здійснює підвезення рекламних продуктів до місць установки в місті.
Загальна площа виробничої бази ТОВ «МІКСМАСТЕР» становить 1060 м 2. У тому числі:
виробнича дільниця - 610 м 2;
складські приміщення - 110 м 2;
гараж машин - 70 м 2;
ділянку ремонту автомобілів - 150м 2;
адміністративно-побутові приміщення - 150 м 2.
Динаміка основних техніко-економічних показників ТОВ «МІКСМАСТЕР» представлена ??в таблиці 5. Для складання таблиці використовуються дані бухгалтерської звітності за 2011-2013 рр. ТОВ «МІКСМАСТЕР» (Додатки А, Б, В, Г).
Таблиця 5 - Економічні показники діяльності ТОВ «МІКСМАСТЕР» за 2011-2013 рр.
Показателі2012 год2013 годІзмененія (+, -) абсолютниеотносітельние,% 2012/2011 гг.2013/2012 гг.2012/2011 гг2013/2012 гг1. Обсяг реалізації, тис.руб.32311692908052365167Мінус 32311712,74мінус 10,002. Чисельність, чол .: - працюючих - рабочіх7675Мінус 1Мінус 1Мінус 1,29Мінус 1,325653Мінус 1Мінус 3Мінус 1,75Мінус 5,363. Середньорічна виробіток на одного працюючого, тис.руб.42515,3838774,035294,57Мінус 3741,3414,22Мінус 8,794. Середньорічна виробіток на одного робітника, тис. Руб.57699,4554868,917418,71Мінус 2830,5414,75Мінус 4,915. Фонд заробітної плати працюючих в т.ч. робітників, тис. руб.26904268201032Мінус 843,98Мінус 0,321814418953,8360808,82,024,456. Собівартість тис.руб.30789592771063375611Мінус 30789613,89Мінус 10,017. Витрати на рубль обсягу реалізації, коп95,395,3101,0608. Чистий прибуток Тис.руб.84235470102175Мінус 372252,65Мінус 44,29. Рентабельність,% 4,834,59Мінус 0,84Мінус 0,24 -
Згідно даних таблиці 5 обсяг реалізації ТОВ «МІКСМАСТЕР» за 2011-2012рр. виріс на 12,74% або 365 167 тис.руб., за 2012-2013рр. знизився на 10% або на 323 117 тис.руб. Це сталося у зв'язку зі зниженням обсягу виконуваних робіт: відмова від раніше укладених з підприємством договорів.
Чисельність працюючих в 2011 р становила 77 осіб, у тому числі робітників 57 осіб, у 2012р. 76 осіб, у тому числі робітників 56 осіб, а в 2013 р 75 осіб, у тому числі робітників 53 людини. За аналізований період чисельність персоналу зменшилася на 2 людини, зменшення персоналу склало 2,29% за 2011-2012 рр. і 1,32% за 2012-2013 рр.
Середньорічна виробіток на одного працюючого збільшилася з 37220,81тис.руб. в 2011 р до 38774,03 тис.руб. в 2013р. Середньорічна виробіток на одного робітника збільши...
