Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Отчеты по практике » Управління персоналом в ТОВ "Енергопром СПБ"

Реферат Управління персоналом в ТОВ "Енергопром СПБ"





. Чи задовольняють Вас умови, в яких Ви працюєте? p align="justify"> (цілком задовольняють, задовольняють, не цілком задовольняють, не задовольняють)

. Яка на Ваш погляд атмосфера в колективі? (Поставте, будь ласка, хрестики в тих квадратах, які ближче до обраного Вами полюса)


. Чи задовольняють Вас інформаційні зв'язки (комунікації) між відділами, цехами і замовниками? p align="justify"> (цілком задовольняють, задовольняють, не цілком задовольняють, не задовольняють)

. Чи влаштовує Вас обсяг одержуваної інформації для виконання Ваших безпосередніх обов'язків? p align="justify"> (так; ні; важко відповісти)

. Як Ви оцінюєте періодичність і терміни отримання інформації? p align="justify"> інформація надходить завжди вчасно і в повному обсязі;

інформація надходить в обмеженому обсязі з порушенням строків;

часто доводиться довго чекати необхідну інформацію;

інформацію доводиться В«вибиватиВ».

. Чи задовольняє Вас заробітна плата? p align="justify"> (цілком задовольняє, задовольняє, не цілком задовольняє, не задовольняє)

. Чи можете Ви запропонувати що-небудь для поліпшення діяльності підприємства? p align="justify"> так, у мене багато ідей;

думаю, що зможу;

навряд чи запропоную небудь цікаве.

. Чи задоволені Ви стилем і методами управління? p align="justify"> (цілком задоволені, задоволені, не цілком задоволені, не задоволені)

. Як часто Ви вносите пропозиції щодо вдосконалення діяльності підприємства? p align="justify"> (часто; іноді; рідко; ніколи не вношу)

. Чи впевнені Ви в стабільності своєї роботи?

(цілком впевнений; впевнений, не цілком впевнений; не впевнений)

. Чи задоволені Ви методами стимулювання? p align="justify"> (цілком задоволені, задоволені, не цілком задоволені, не задоволені)

. Як би Ви оцінили свою приналежність до колективу? p align="justify"> відчуваю себе частиною колективу;

беру участь в більшості видів діяльності колективу;

беру участь в одних видах діяльності і не беру участь в інших;

відчуваю себе окремо від колективу;

мені все одно, працювати в цьому колективі або в іншому.

. Чи задоволені ви відношенням з керівництвом підприємства? p align="justify"> (цілком задоволені, задоволені, не цілком задоволені, не задоволені)

. Чи задоволені Ви ставленням адміністрації до потреб працівників? p align="justify"> (цілком задоволені, задоволені, не цілком задоволені, не задоволені)

. Позначте особисті якості, відсутні Вам у спілкуванні з колективом? Не менш трьох ________________________________________________________________

. На що б Ви звернули увагу, якби були керівником? (Проанжіровать)

відносини в колективі;

методи стимулювання;

чітку організацію роботи;

створення атмосфери співробітництва та підтримки;

професіоналізм і компетентність працівників;

розвиток інформаційних зв'язків (комунікацій).


ДОДАТОК Г


Характеристика методів відбору кандидатів

В 


Назад | сторінка 11 з 11





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Розробка ескізного проекту візки електровоза, що задовольняє умовам міцност ...
  • Реферат на тему: Пропозиції щодо поліпшення діяльності підприємства ІП "Набожейко" ...
  • Реферат на тему: Аналіз господарської діяльності підприємства та розробка стратегічних метод ...
  • Реферат на тему: Організація роботи педагогічного колективу ДНЗ "Оленя"
  • Реферат на тему: Розробка заходів щодо підвищення ефективності діяльності підприємства метод ...