07 року прийом працівників заповнив їх вибуття на 101,9 відсотка, прийнято працівників на 12,7 тисяч більше, ніж звільнено. Оборот робочої сили склав 1363,4 тисячі людина або 38,6 відсотка від середньооблікової чисельності працюючих (в Аналогічний період 2006 р. 38,4 відсотка). У зв'язку з вивільненням звільнено 8100 осіб, що склало 82,4 відсотка до рівня 2006 року. Скоротилися масштаби вимушеної неповної зайнятості і склали 107,2 тисячі осіб або 75,3 відсотка до відповідного періоду 2006 року. Чисельність працювали в режимі неповного робочого часу скоротилася на 20,2 відсотка, чисельність перебували у відпустках з ініціативи наймача - на 30,0 відсотків. За січень-вересень 2007 року до органів державної служби зайнятості звернулося за сприянням у працевлаштуванні 251,8 тисячі осіб (106,1 відсотка до рівня 2006 року), з яких 149,9 тисячі в законодавством визнані безробітними. Охоплює громадян, перебували на обліку на початок року, у працевлаштуванні потребувало 324,2 тисячі осіб, у тому числі 201,9 тисячі безробітних. З початку року працевлаштовано 153,1 тисячі осіб, у тому числі 95,9 тисячі безробітних. Направлено на професійну підготовку, перепідготовку та підвищення кваліфікації 17,2 тисячі безробітних. Взяли участь в оплачуваних громадських роботах 75,8 тисячі осіб, у тому числі 42,4 тисячі безробітних. Переселено на нове місце проживання та роботи, за їх згодою, 208 сімей безробітних з наданням їм фінансової підтримки з коштів Фонду соціального захисту населення. На 1.10.2007 на обліку в органах державної служби зайнятості перебувало 46,5 тисячі безробітних (82,4 відсотка до рівня 2006 року), з них 53,5 відсотка отримували допомогу з безробіття. Середній розмір допомоги у вересні склав 45,4 тисячі рублів на одного безробітного. Збільшився попит на робочу силу: на 1.10.2007 до органів державної служби зайнятості надійшли дані про наявність 55,8 тис. вакансій, що склало 106,5% до рівня 2006 року. Якщо в 2006 році пропозиція робочої сили перевищувала попит в 1,1 рази, то на 1.10.2007 кількість вакансій перевищила чисельність безробітних у 1,2 рази. Разом з тим, як і раніше зберігається структурний і територіальний дисбаланс попиту і пропозиції робочої сили. Поступово знижується жіночий та молодіжне безробіття. У складі безробітних питома вага жінок зменшився з 65,7 відсотка на 1.10.2006 до 64,4 відсотка на 1.10.2007. Частка молоді у віці 16 - 29 років за цей період зменшилася з 45,4 відсотка до 43,2 відсотка. Рівень реєстрованого безробіття до економічно активного населення знизився з 1,3 відсотка на 1.10.2006 до 1,0 відсотка на 1.10.2007.
3.2. Заходи з регулювання попиту на робочу силу
Ключовий елемент державного регулювання ринку праці, визначальне умова зайнятості населення - створення робочих місць. Політика зайнятості, рівень її активності визначаються динамікою створення робочих місць. Основним лімітом на ринку праці є нестача робочих місць, а не відсутність кваліфікованої робочої с...
