р. в галузі спостерігається стійка тенденція зростання чисельності працівників внаслідок нарощування обсягів будівельно-монтажних робіт і поліпшення фінансового стану будівельних організацій. Чисельність працюючих у будівництві збільшилася з 312.3 тис. до 368.8 тис. чол., А їх частка - відповідно з 7 до 8.7%. p> Стійко скорочується також чисельність працівників у мистецтві. Серед галузей сфери послуг найбільш складна ситуація залишається в науці та науковому обслуговуванні, де чисельність зайнятих скоротилася в 2,8 рази і склала в 2008 році 37,3 тис. чол. (Проти 102,6 тис. чол. У 1990 р.). p> Розподіл чисельності зайнятого населення за формами власності наведено в наступній діаграмі:
У якісному аспекті структура зайнятості характеризується розподілом чисельності працюючих за віком, рівнем освіти та статевою ознакою.
Як показує діаграма, в Білорусі зберігається досить стійка тенденція перевищення чисельності жіночого населення, що в якійсь мірі пов'язане з більшою тривалістю їх життя в порівнянні з чоловіками. Так, в 2008 р. на 1 000 чоловіків припадало 1130 жінок, причому така ситуація характерна для населення у працездатному віці, починаючи з 25 років. Даний демографічний фактор визначив більш високу частку жінок по порівняно з чисельністю зайнятих в економіці - 52,2%. [19]
Жіночий зайнятість у країні характеризується відносно високою часткою працюючих жінок у сфері послуг. Так, їх питома вага у загальній чисельності - 73,7, торгівлі та громадському харчуванні - 70,5%. Найбільш низька частка жінок у виробничих галузях: сільському господарстві - 39,1; промисловості - 45,7; будівництві - 22,5; на транспорті - 28,9% [11, с 56]
Аналіз освітнього рівня показує, що постійно збільшується чисельність жінок з вищою і середньою спеціальною освітою. Так, частка жінок з вищою утворенням зросла з 20.8 в 2000 р. до 25,3% у 2005 р., з середнім спеціальним - з 27.9 в 2000 р. до - 28,2% у 2005 р.
У віковій структурі зайнятого населення намітилося зростання частки молодих працівників (23,5% у 2005 р.) при скороченні працівників найбільш активного працездатного віку (30 - 39 років) і підвищенні частки працюючих осіб більше старших віків. Порівняно з 2000 р. частка працюючих осіб у віці 30 - 39 років зменшилася з 27,5 до 24,4%, в той час як частка осіб передпенсійного віку (50-54 роки) зросла з 11,8 до 12,5%, 55 років і старше - З 9.4 до 10,8%. Відносно стабільним залишається питома вага працівників у віці 40 - 49 років (28,8%). [19]
Чисельність зайнятої в економіці молоді віком 16 - 29 років, починаючи з 2000 р., щорічно збільшується в середньому на 0,2 - 0,3%.
Динаміка молодіжної зайнятості в галузевому розрізі носить неоднозначний характер. Серед працюючої молоді велику частку становлять зайняті галузях соціальної сфери, таких як побутове обслуговування (33,2), загальна комерційна діяльність по обслуговуванню ринку (35,4), торгівля і громадське харчування (32,4), інформаційно-об...
