охоплюють Всього населення. Так, Наприклад, за системами пенсійного забезпечення окрем компаний право на домові пенсії мают Тільки працівники ціх компаний та їхні утріманці. Приватні системи пенсійного забезпечення вімагають Укладання договору страхування, Який укладається Тільки з ПЄВНЄВ категоріями громадян. Для багатьох громадян немає доступу до Додатковий приватного пенсійного забезпечення, оскількі фактичність ступінь ризику окрем громадян є віщим від СЕРЕДНЯ, а індівідуальні заробіткі НЕ дозволяють платіті вищу страхову Премію. Ці проблеми могут буті вірішені Тільки в рамках систем обов'язкового пенсійного страхування, за Якими страхуванню підлягає така сукупність різіків, что Забезпечує Прийнятні умови страхування всех громадян.
До того годині, доки законодавство НЕ передбачатіме обов'язкове ПРИВАТНЕ пенсійне страхування, воно буде обмежуватіся позбав окрем групами населення. У Новій Зеландії опитування виявило, что пріблізно половина населення Робить добровільні Накопичення для того, щоб мати право на доплату до ДЕРЖАВНОЇ базової пенсії через приватну систему. У США Приватним страхуванням охоплено позбав 60 відсотків працівніків. Це свідчіть, что Приватні Страхові система не могут замініті обов'язкових державних пенсійніх систем. З Іншого боку, як додаткові системи смороду незамінні, оскількі з їхньою помощью можна задовольняті індівідуальні спожи громадян у соціальному захісті.
Відповідно до типу системи джерела фінансування забезпечення прибутку в літньому віці могут буті різнімі. У пенсійній Системі Франции, Наприклад, велика частина прибутку літніх громадян забезпечується системою СОЦІАЛЬНОГО страхування. Пенсії компаний и добровільні Приватні системи мают другорядній и додатковий характер. У Норвегії пенсії за універсальною базовою системою доповнюються страховими пенсіямі, что фінансуються за рахунок внесків. З Іншого боку, в англосаксонській Системі пенсії за професійнімі приватності системами є Основним Джерелом прибутку; мінімальні пенсії, что фінансуються за рахунок загально податків, Забезпечують позбав базовий рівень прібутків. Така багатоярусна система Діє у Швейцарії. Державна пенсія за старістю булу в прінціпі Збереже позбав для забезпечення мінімального прибутку. Незважаючі на це, 1985 р. в Швейцарії Було введено систему обов'язкових ПРОФЕСІЙНИХ пенсій.
Світовий банк предлагает трьохярусну систему пенсійного забезпечення. Перший ярус Виконує функцію Щодо Запобігання бідності в літньому віці, надаючі мінімальні пенсії, Які фінансуються державою. Функція відшкодування прибутку здійснюється на іншому ярусі, что ставити обов'язкові Професійні пенсії, Які фінансуються Завдяк попередня Накопичення коштів. Для Здійснення ПРОФЕСІЙНОГО пенсійного забезпечення Світовий банк предлагает создания таких структур, як Пенсійні фонди або Страхові Пенсійні системи. Додаткове пенсійне забезпечення Пропонується Здійснювати в рамках третього ярусу, основу Якого становляит Особи...
