ість і точність - внутрішні звіти не повинні містити суб'єктивної думки і упереджених оцінок, ступінь похибки не повинна заважати прийняттю обгрунтованих рішень. Оперативність, швидкість подання звітності не може не впливати на точність інформації, але слід прагнути до мінімізації даного чинника;
Оперативність звітності полягає в тому, що вона повинна представлятися до стоку, коли вона є необхідною для прийняття рішень;
Стислість - У звітності не повинно бути змін, надлишкової інформації. Чим звіт меншого обсягу, тим більш оперативно можна осмислити його зміст і прийняти потрібне рішення;
Порівнянність звітності полягає в можливості використовувати звітну інформацію для роботи різних центрів відповідальності. Звітність повинна бути порівнянна також з планами і кошторисами;
Адресність - Внутрішня звітність повинна потрапити до відповідального керівника та іншим зацікавленим особам, але за умови дотримання ступеня конфіденційності, встановленої в організації;
Ефективність - Витрати на складання внутрішньої звітності повинні бути складені з вигодами від отриманої управлінської інформації.
Метою внутрішньої звітності є забезпечення управлінського персоналу всіх рівнів необхідної управлінської інформацією.
Вимоги про зміст звітності повинні сформулювати керівники центрів відповідальності та інші особи, що відносяться до управлінського персоналу і зацікавлені у внутрішній управлінської інформації.
Керуючі повинні роз'яснити бухгалтерам та іншим виконавцям, складовим внутрішню звітність, яка інформація, в якому вигляді і обсязі, в які терміни їм необхідна.
Для керуючих має значення не тільки зміст інформації, але і способи її доставки, форми звітності, грамотно складені відомості. Внутрішня звітність повинна забезпечити швидкий огляд фактичних результатів, їх відхилень від мети, визначення існуючих недоліків сьогодні і на майбутнє, вибір оптимальних варіантів управлінських рішень.
Заснувати звітність, що дозволяє отримати інформацію для вирішення комплексу проблем, вельми не просто. Домогтися задовільних результатів можна тільки спільними зусиллями керівників і бухгалтерів, інших фахівців, плановиків і т.п.
Спеціальні вимоги до внутрішньої звітності полягає в наступному:
гнучка, але единообразная структура;
зрозумілість і видимість інформації;
оптимальна чистота подання;
придатність для аналізу та оперативного контролю.
Безпосередньо у звітних формах повинна наводитися первинна аналітична інформація. Відхилення від цілей, норм і кошторисів доходів, ранжування відхилень і т.п.
Гнучка, але единообразная інформація випливає з самої суті управління і управлінського обліку. Інформація зворотного зв'язку і контролю повинна мати достатню внутрішню гнучкість, що забезпечує на змінюються цілі й потреби центрами відповідальності.
З іншого боку, необхідно забезпечити інформаційне однаков...
