кового менеджменту стало відповіддю на потреби бізнесу. p align="justify"> Американський менеджмент формувався в умовах створення великих ієрархічних структур, розподілу управлінської і виконавської праці; введення норм і стандартів, встановлення посади найманого менеджера, їх обов'язків і відповідальності.
Відомий американський учений, професор менеджменту Пітер Ф. Друкер сформулював сім основних принципів сучасного менеджменту, стосовно підприємств, що випускають продукцію або надають різні види послуг: зміст менеджменту в цілому аналогічно в різних країнах, але методи його різні . Національний менеджмент має враховувати свої власні традиції, культуру; історію; в центрі уваги менеджменту знаходиться людина, яка має спрямовувати свої зусилля на підвищення ефективності своєї діяльності з метою досягнення ефективності роботи всього підприємства; завданням менеджменту є спрямування дій всіх працівників на виконання загальних цілей підприємства; постійний розвиток здібностей, потреб всіх працівників підприємства і можливостей їх задоволення; оцінка і результати діяльності підприємства знаходять своє вираження не всередині підприємства, а поза ним.
Антикризові ж аспекти державного управління економікою в різних країнах виражаються в різних формах. У США, наприклад, це проявляється у вдосконаленні законодавства в галузі зайнятості, збільшення робочих місць, особливо для молоді, розробці регіональних структурних програм та ін Так, в параграфі 310 гол. 58 Зводу законів США вказується, що ефективні заходи уряду повинні включати спеціально розроблені програми по зниженню високого рівня безробіття, по зменшенню структурного безробіття в окремих регіонах і серед окремих груп працівників; приділяти належну увагу збільшенню ролі експорту і поліпшенню міжнародної конкурентоспроможності сільського господарства, промисловості та автомобілебудування .
У США законодавчо закріплена антициклічна політика з питань зайнятості. У рамках її проведення передбачаються прискорений фінансування державою будівельних робіт, збільшення зайнятості в держсекторі, збільшення розмірів і тривалості страхових виплат з безробіття, професійне навчання в приватному і державному секторах як міра загального оздоровлення економіки і як доповнення до страхування по безробіттю. Ця політика включає також реалізацію програм забезпечення молоді робочими місцями і програм розвитку, націлених на створення робочих місць у галузях, що мають важливе значення для штатів, населених пунктів (включаючи сільські райони) і для країни в цілому [12]. p align="justify"> Другим важливим напрямом вдосконалення антикризового державного управління в США є всебічна науково обгрунтована координація зусиль різних державних відомств з розробки та проведення економічної політики. У цих цілях в 1984 р. створено Президентська рада з удосконалення управління. Його найважливішим завданням є вироблення рішення проблем, що встають пер...
