вників підприємства:
в–І ВП Хi = в–І ЧВ Xi * П 1 * Д 1 * УД 1 * ППП 1
З таблиці 3 видно, які чинники надали позитивний, які-отріцатільное вплив на зміну показників продуктивності праці і випуск продукції. На аналізованому підприємстві великі невикористані можливості зростання рівня даних показників пов'язані з цілоденні, внутрізмінних і непродуктивними втратами робочого часу, що потрібно враховувати при плануванні та організації виробництва в майбутньому.
Таблиця 3. Розрахунок впливу факторів на рівень середньорічної вироблення працівників підприємства способом абсолютних різниць.
Фактор
в–І ЧВ, тис. руб.
в–І ГВ 1 , млн. руб.
в–І ГВ, млн. руб.
в–І ВП, млн. руб.
1.Чісленность персоналу
-
-
-
960
2.Середньорічна вироблення одного працівника
-
-
-
3840
Разом:
-
-
-
4800
2.1.Удельний вага робітників
-
-
10,08
2036
2.2.Колічество відпрацьованих днів одним робочим за рік
-
-27,27
-22,27
-4498
2.3.Продолжітельность робочого дня
-
-10,81
-8,83
-1784
2.4.Ізмененіе середньогодинної вироблення робочих
-
48,99
40,03
8086
Разом:
-
10,91
19,01
3840
2.4.1.Організація виробництва (інтенсивність праці)
12,03
19,7
16,09
3520
2.4.2.Повишеніе технічного рівня виробництва
11,22
18,38
15,01
3032
2.4.3.Непроізвольние витрати робочого часу
-1,85
-0,3
-2,46
-497
2.4.4.Структура виробництва
8,51
1,4
11,39
2300
Разом:
29,91...
