ю незадоволені такою можлівістю 16,1% опітаніх. Престижний професію психолога вважають Тільки 20,2% респондентів; швідше Престижний ее вважають 30,8%; вважають професію швідше не престижним - 18%. Важко відповісті на запитання 30% опитувань. Менше одного відсотка респондентів вважають, что професія психолога непрестижна. Більшість респондентів задоволена Стосунки в колектіві (22,6%) або, швідше задоволена (38,7%). Повністю незадоволені Стосунки в колектіві 6,5% псіхологів; 12,9% швідше НЕ задоволена. 19,4% респондентів НЕ Визначи з відповіддю на дане запитання. При аналізі Відповідей на запитання анкети про ступінь удовольствие псіхологів Стосунки з безпосереднім керівніком Було ОТРИМАНО наступні дані: 19,4% опітаніх Повністю задоволені цімі Стосунки; швідше задоволені - 32,3%; Важко відповісті - 22,6% опітаніх; швідше незадоволені - 16,1%; Повністю незадоволені Стосунки з безпосереднім керівніком 9,7%. p> Друга група досліджуваніх - група працівніків СТАНЦІЇ ТЕХНІЧНОГО ОБСЛУГОВУВАННЯ, Які займаються самє автомобілями и Взаємодія з людьми зовсім не захи до безпосередніх обов'язків. У даній групі 29 досліджуваніх. З них 3,4% жінок и 96,6% чоловіків. Середній вік досліджуваніх - 42,4 роки. З них у віці від 18 до 35 - 51,7%, а від 36 до 60 років - 48,3%. Результати анкетного опитування показали, что вищу освіту мают 11,4% досліджуваніх, Незакінчена вища у 28,6%. Більшість працівніків мают середню технічну освіту (51,4%). У 8,6% досліджуваніх - середня освіта. Перелогових від стажу професійної ДІЯЛЬНОСТІ Респондентам були поділені на три групи: від 0 до 5 років - 30% респондентів, від 5 до 10 років - 47,1%, більше 10 років стаж у 22,9% працівніків
Із числа спеціалістів, Які взяли доля у дослідженні, 17,3% Повністю задоволені умів праці, 34,5% - швідше задоволені; 13,8% - швідше незадоволені умови праці. Повністю незадоволені умови праці 6,9% респондентів; 27,6% опітаніх Звертаючись вариант Важко відповісті. На запитання анкети про ступінь удовольствие розміром заробітної плати ВІДПОВІДІ розподіліліся Наступний чином. Серед опітаніх 3,4% таких, хто Повністю задоволений розміром заробітної плати; швідше задоволені - 31%; Важко відповісті - 27,6% респондентів; швідше незадоволені - 17,3%; Повністю НЕ задоволені розміром заробітної плати - 20,7% учасников опитування. При аналізі запитання анкети про можлівість Підвищення кваліфікації Було виявлено, что Тільки 27,6% працівніків мают таку можлівість и задоволені підвіщенням кваліфікації. Швідше незадоволені можлівістю Підвищення кваліфікації 48,3%, Повністю незадоволені 24,1% опітаніх.
престижно свою професію вважають позбав 11,5% респондентів; швідше престижно ее вважають 30,8%; вважають професію скоріше не престижною 19,7% опітаніх; Важко відповісті - 30% опітаніх. Близьким 8% респондентів вважають, что професія АВТОМЕХАНІКА НЕ престижна. Більша частина респондентів задоволена Стосунки у колектіві (37,9%) або швідше задоволена (27,6%). Повністю незадоволені Стосунки в колектіві 3,4% спеціалістів; швідше незадоволені 13,8%. Варіант Важко відповісті звертаючись 17,3% опітаніх. При аналізі Відповідей на запитання анкети про ступінь удовольствие спеціалістів Стосунки з безпосереднім керівніком Було ОТРИМАНО наступні результати: 31% опітаніх Повністю задоволені цімі Стосунки; швідше задоволені такоже 31%; Важко відповісті - 20,8% опітаніх; швідше незадоволені - 13,8%, Повністю незадоволені Стосунки з безпосереднім керівніком 3,4%.
2.1.2 . При проведенні опитування Було використан методи Анкетування та тестування.
Анкета (Додаток А) булу Використана для більш детального аналізу структурованих групи. У анкеті запитання стосують освіти, стажу роботи, удовольствие умови праці, розміром заробітної Платні. Такоже ми спробувалі проаналізуваті стосунки в колектіві як между співпрацівнікамі, так и з керівніцтвом. Ще аналізується можлівість Підвищення кваліфікації та розвітку з точки зору працівника. Тоб, в даній анкеті ми намагаємося віявіті ВСІ Можливі аспекти, пов'язані з професійною діяльністю, Які могут впліваті на Розвиток синдрому емоційного вігорання.
Для тестування булу Використана Методика діагностікі уровня емоційного вігорання Бойко. Тест містіть 84 запитання. Коженая вариант ВІДПОВІДІ Попередньо оціненій Компетентними суддю тією чи іншою кількістю балів - вказується у В«ключіВ» поряд з номером Твердження. Це Зроблено того, что ознакой, включені в симптом, мают різне значень у візначенні его важкості. Максимальна оцінка 10 балів поставлена суддю тій ознаці, яка найбільше впліває на симптом. Результати ми отрімуємо у трьох різніх площинах:
В· вираженною шкірного Із сімптомів. Показник колівається від 0 до 30 балів: 9 и меньше - симптомом не сформувався, 10-15 балів - симптом у процесі Формування, 16 и больше - Сформованому симптом. Симптоми з ПОКАЗНИКИ 20 и больше балів належати до домінуючіх у фазі або у всьому сіндромі емоційного вігорання;
В· Показник Форму...
