а останні три роки робітником у ливарному цеху моторного) заводу. Популярність його в робочому середовищі грунтувалася на тому, що він відстоював ідею повного робочого самоврядування, допомагав робітникам домогтися справедливості в різних питаннях, пов'язаних з їх працею, заробітною платою. Через рік після грудневого конфлікту 1987 популярність його стала менше, та й сам конфлікт втратив колишню гостроту. Якихось переслідувань і гонінь Л.Макарова не було. p align="justify"> По-іншому склалася ситуація з одним з лідерів найбільшого конфлікту на машинобудівному підприємстві "Зірочка" г.Северодвінск літах 1988 року. Приводом для вибуху невдоволення послужив лист інспектора ЦК профспілки галузі В.Дмитрієва, спрямоване в березня 1988 дирекції, в якому вказувалося, що на підприємстві "Зірочка" не застосовуються пільги, встановлені Госкомтрудом СРСР і Президією ВЦРПС ще в 1976 р. для працюючих у шкідливих умовах. Їм покладалися додаткові дні відпустки, скорочений робочий день, але дванадцять років, які мають право на такі пільги, навіть не знали про це. . Замість прийняття негайних заходів з надання пільг адміністрація спробувала довести правильність своїх дій. Робочі зверталися за роз'ясненнями до профкому, партком, їм обіцяли розібратися, але хвилювання людей не надали належного уваги:. Тоді робочими були висунуті вимоги: запросити представників Держкомпраці, опублікувати в багатотиражної газеті розміри премій, отриманих керівниками ряду служб і відділів, скликати позачергову профспілкову конференцію. У разі невиконання цих вимог робочі погрожували оголосити страйк. У цехах підприємств стали створюватися ініціативні групи, робітники вирішили самі розібратися в документах. На "Зірочку" приїжджали заступник голови Держкомпраці СРСР В.Гаврілов, голова ЦК профспілки галузі А.Бурімовіч, відповідальні працівники галузевого міністерства та МОЗ СРСР. Відбулася їх зустріч з керівниками та членами ініціативних груп. Було вирішено виплатити компенсацію за невикористані пільги. p align="justify"> У ході цих подій виділився один з лідерів неформальної групи Федоров В.М., який працював складальником-добудовників другого розряду, а до цього - кілька років у міліції, потім юристом автобази, який закінчив заочно університет, який має вищу юридичну освіту. Щоб взяти участь у зустрічі з представниками центральних відомств, він відлучався з робочого місця, двічі йому оголошувалися стягнення. 31 серпня 1988 Федоров В.М. в ході стихійного мітингу на території підприємства виступив із закликом оголосити страйк, висловити недовіру профкому цеху, звільнити від займаної посади директора. Протягом двох годин багато хто не працювали. Наступного дня Федорова звільнили з підприємства за систематичні порушення внутрішнього розпорядку. Він з цим не погодився і більше місяця стояв біля прохідної з плакатам на грудях: "Вимагаю поновити на роботі". Ініціативні групи в цехах провели збір коштів у "фонд соціальної справедливості", при цьому Федоров попроси...
