итання - Причому відповідь на кожен з них приймає тільки одну із трьох можливих форм: +1; -1; 0. Отже, для цілісної характеристики компонента отримані поєднання відповідей кожного випробуваного на питання по даному компоненту можуть бути узагальнені таким чином:
- позитивна оцінка (до цієї категорії належать поєднання в яких позитивні відповіді дані на всі три питання, що відносяться до даного компонента, або дві відповіді позитивні, а третій має будь-який інший знак)
- негативна оцінка (поєднання, що містять три негативних відповіді, або дві відповіді негативні, а третій може виступати з будь-яким іншим знаком)
- невизначена, суперечлива оцінка (коли на всі три питання дано невизначений відповідь; відповіді на два питання невизначені, а третя відповідь має будь-який інший знак; одна відповідь невизначений, а два інших мають різні знаки).
Отримані за всій вибірці дані можна звести в таблицю. У кожній клітці таблиці повинен стояти один з трьох знаків: +, -, 0. На наступному етапі обробки для кожного компонента виводиться середня оцінка по вибірці. Наприклад, для емоційного компонента, де - кількість позитивних відповідей, що містяться в стовпці, - кількість негативних відповідей, n - число членів колективу, які взяли участь в дослідженні. Очевидно, що для будь-якого компонента середні оцінки можуть розташовуватися в інтервалі від - 1 до +1. Відповідно до прийнятої тричленної оцінкою відповідей класифікуються отримані середні. Для цього континуум можливих оцінок ділиться на три рівні частини: від -1 до -0,33; від -0,33 до +0,33; Від +0,33 до +1. Середні оцінки, які потрапляють вперше інтервал, будемо вважати негативними, в другій - суперечливими, а третій - позитивними. Вироблені обчислення дозволяють вивести структуру ставлення до колективу для розглянутого підрозділу. Тип відносин виводиться аналогічно процедурі, описаної вище. Отже, можливі такі поєднання розглянутого відносини:
1) Повністю позитивне - психологічний клімат трактується як вельми сприятливий;
2) Позитивне - в цілому сприятливий;
3) Повністю негативне - абсолютно незадовільний;
4) Негативне - в цілому незадовільний;
5) Суперечливе, невизначене - тенденції суперечливі і невизначені.
Обробка проводиться відповідно до запропонованим алгоритмом [Рогов Є.І. Настільна книга практичного психолога. М., 2002., С. 106.]. p> Всі отримані дані були оброблені та проаналізовані (див. Додаток).
В
2.3 Обробка та інтерпретація отриманих результатів
В
При аналізі стилю керівництва отримані дані оброблялися за допомогою кількісного аналізу, а також методу кореляції.
Були отримані такі результати (див. табл. 3,4 і 5).
Таблиця 3
Результати кореляційного аналізу
Найменування магазину
X
<...
