br/>
Володіння іноземними мовами мову ступінь володіння
Комп'ютер (володіння програмами, рівень)
Водійське посвідчення (кат., стаж)
Знаходилися Ви під слідством? Чи були засуджені? p> Служба в ЗС (роки, війська або причина звільнення)
Очікуваний рівень заробітної плати:
Мінімальний Оптимальний
Оплата праці, пільги на останньому місці роботи
Скільки часу перебуваєте в пошуках роботи? p> Які обмеження по режиму роботи у Вас є? p> Головним для мене при прийнятті рішення про звернення в нашу компанію було
Якби я не влаштовувався на роботу, у Вашу компанію то віддав перевагу б працювати
У роботі мене найбільше цікавить
Головна трудність, яка мене чекає в новій роботі - це
У якій посаді і в якій компанії хотіли б працювати через 5 років? p> Що Ви любите робити більше всього? p> Чому б Ви хотіли навчитися? p> Які способи віддаєте перевагу в знятті стресу, втоми, напруги? p> Як Ви оцінюєте стан свого здоров'я? - Є хронічні захворювання
Ви курите (якщо так, то як часто)? p> Коли Ви зможете приступити до нової роботи?
Я хотів (ла) би додати
Я підтверджую, що всі відомості, наведені в цій анкеті, вірні і не заперечую проти їх перевірки, при необхідності.
Дата «» 20 р. Підпис
пЃЉ Спасибі, за детальне заповнення анкети! Компанія гарантує, що відповідно до Положення про нерозголошення персональних даних, вся інформація повідомлена Вами, конфіденційна і не підлягає розголошенню. Після працевлаштування в нашу компанію, анкета буде зберігатися в Вашій особистій справі. br/>
Увага! Рядки нижче заповнює співробітник відділу персоналу компанії:
Дата виходу на роботу
ЗП на період постійної роботи
Строк випробування
Примітки
ЗП на випробування
Відділ (Підрозділ)
7. Анкета для оцінки психологічної атмосфери в колективі:
Для оцінки психологічного клімату в організації пропоную скористатися тестом наведеним нижче. Для цього обведіть ті судження, які здаються Вам найбільш підходящими для атмосфери колективу, в якому Ви працюєте. Не забувайте, що ці судження повинні відповідати всьому колективу або більшості його членів, а не Вам особисто. Будьте максимально парними і об'єктивними. Заранее спасибо! p> Список суджень:
Свої слова завжди підтверджують справою.
Засуджують прояви індивідуалізму.
Мають однакові переконання.
Радіють успіхам один одного.
Завжди надають допомогу один одному.
...
