ін має на момент прийняття цього рішення. Природно, така оцінка буде суб'єктивною, але іншою вона й не може бути. Самооцінку рекомендується оформити в письмовому вигляді, так як думка людини про себе може бути досить розпливчастим, а письмова форма викладу вимагає використання конкретних слів. Можливе застосування табличній форми, наприклад, такого змісту:
Таблиця 1 Приклад форми, використовуваної при проведенні самооцінки
Якості, якими я володію в даний моментКачества, якими я хотів би обладатьСпособи досягнення мети (коротко) Примітка - джерело: [8, с.84]
Форма таблиці може бути й іншою, наприклад, містити оцінку якостей з якої-небудь шкалою. При утрудненнях в самооцінці бажано звернутися до психолога. Якщо людина не може чітко сформулювати своє уявлення про самого себе (не важливо, чи співпаде воно з думкою оточуючих), то він буде зазнавати труднощів і надалі процесі формування іміджу. p align="justify"> Наступним етапом є конструктивне використання критики. Для того, щоб звернутися до інших з проханням висловити критичні зауваження, потрібен якийсь мужність. Багато хто віддає перевагу не травмувати себе подібною процедурою. Однак вона необхідна для досягнення кінцевої мети. Бажано знайти для цієї мети людей, які щиро зацікавлені. Слід пояснити їм бажання змінити будь-який аспект самопрезентації і попросити допомоги і ради. Також слід попросити В«помічникаВ» бути конкретним і грунтовним. p align="justify"> Зазвичай критичні зауваження з других рук типу В«говорять, що ...В» не бувають конструктивними. Аналізуючи такі зауваження, слід зрозуміти, які мотиви стоять за ними, і чи варто їх брати до уваги. Однак в окремих випадках і на такі зауваження варто звернути увагу. p align="justify"> Таким чином, керівник повинен визначити для себе мету створення іміджу, а при можливості і кінцевий результат (В«ідеальний іміджВ») і вихідну базу формування, тобто образ, наявний в даний момент. Після цього процес створення іміджу розбивається на складові частини, і визначаються способи досягнення мети і його приблизні терміни по кожній з складових. p align="justify"> Особливе значення в процесі створення іміджу має планування. Значення планування в житті будь-якої людини, що прагне до досягнення успіху, наголошується в роботах практично всіх авторів. Без раціонально складеного плану досягнення будь-якої кінцевої мети, в тому числі і бажаного іміджу, практично неможливо. Рекомендується навіть виділяти певний час, наприклад, кілька годин в певний день тижня, тільки для організації процесу планування. Такий підхід суттєво економить час і робить роботу більш ефективною. Заходи щодо вдосконалення іміджу повинні бути включені в план роботи поряд з іншими справами. Залежно від поставленої мети цими заходами можуть бути дії з удосконалення зовнішнього іміджу (наприклад, відвідування перукаря, косметолога, візажиста), або дії, с...
