Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Поняття та зміст стратегічного менеджменту

Реферат Поняття та зміст стратегічного менеджменту





б ринку.

Необхідність проведення управлінського аналізу визначається наступними факторами:

. Він необхідний при розробці стратегії розвитку підприємства і в цілому для реалізації ефективного менеджменту, оскільки є важливим етапом управлінського циклу.

. Він необхідний для оцінки привабливості підприємства з точки зору зовнішнього інвестора, визначального позиції підприємства в національних та інших рейтингах.

. Управлінський аналіз дозволяє виявити резерви і можливості підприємства, визначити напрями адаптації внутрішніх можливостей підприємства до зміни умов зовнішнього середовища.

У результаті проведення внутрішнього аналізу підприємством виявляється ряд моментів:

. переоцінює або недооцінює себе підприємство

. переоцінює або недооцінює воно своїх конкурентів

. яким вимогах ринку воно зраджує надто велике або занадто мале значення.

Групи показників за якими обов'язково проводиться економічний аналіз:

. показники, що характеризують економічний потенціал фірми.

. показники, що характеризує господарську діяльність фірми. До числа таких показників відносяться: активи фірми, обсяг продажів, показники валового або чистого прибутку, число зайнятих, науково-технічний потенціал підприємства.

Базові показники:

. рентабельність (балансовий прибуток)

. рентабельність активів

. норма прибутку на власний капітал

. норма чистого прибутку на власний капітал

. ефективність праці.


. Методологічні принципи управлінського аналізу та рівня його проведення


Принципи:

. системний підхід: підприємство розглядається як складна система, що діє в середовищі відкритих систем і складається у свою чергу з ряду підсистем.

. принцип комплексного аналізу всіх складових підсистем, елементів підприємства.

. динамічний принцип і принцип порівняльного аналізу: аналіз всіх показників у динаміці, а також у порівнянні з аналогічними показниками конкуруючих фірм.

. принцип урахування специфіки підприємства (галузевої та регіональний).

Виділяється три рівня прийняття управлінських рішень і відповідно три рівні аналізу:

корпоративний

конкурентний (діловий або бізнес рівень)

функціональний.

Складність проведення аналізу полягає в тому, що управлінські рішення цих рівнів тісно пов'язані між собою і разом з тим мають ієрархічну структуру.

Виділення рівня окремих видів діяльності (бізнес одиниць) істотно ускладнює завдання управлінського аналізу, оскільки такий рівень прийняття рішень найменш розвинений і найменш формалізований на російських підприємствах.

1. Методи управлінського аналізу:

1. ситуаційний аналіз

. портфельний аналіз

. кабінетні дослідження: робота з бухгалтерськими документами, статистич...


Назад | сторінка 19 з 23 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Роль комплексного аналізу в управлінні. Зміст комплексного управлінського ...
  • Реферат на тему: Модель прийняття управлінського рішення на основі аналізу управлінських стр ...
  • Реферат на тему: Зміст фінансового та управлінського аналізу і послідовність його проведення ...
  • Реферат на тему: Показники і методи аналізу інвестиційної привабливості підприємства
  • Реферат на тему: Методи аналізу відхілень факторний результатів аналізу від планових в ДІЯЛЬ ...