начає почуття приналежності до неї. Часто це посилюється і будь-якими зовнішніми символами (значки, уніформа і т.д.). Ця символіка може служити поряд з духовними факторами групової єдності додатковою ознакою ідентифікації з погляду сторонніх. Отже, поряд із загальними, характерними для всіх соціальних груп показниками, існують і специфічні, що відображають характеристики певного класу груп [9, с. 217].
А. Юбенк класифікує групи з таких підстав:
на основі етнічної чи расової приналежності;
на основі рівня культурного розвитку;
на основі типів структури, існуючої в групах;
на основі завдань і функцій, виконуваних групою у ширших спільнотах;
на основі переважаючих типів контактів між членами групи;
на основі різних видів зв'язків, що у групах;
на інших принципах. [4].
Таким чином, підстави класифікації залежать від мети дослідження, яка, як правило, міститься в класифікації лише імпліцитно. Різноманітність дослідницьких інтересів унеможливлює опис всіх наявних у науковому побуті підстав класифікації соціальних груп. Найчастіше аналіз груп починають з найбільш поширеного поділу груп - на великі і малі.
2. Характеристика малої групи і початок її дослідження
Малу групу можна визначити як психологічно єдину соціальну осередок, члени якої цілеспрямовано пов'язані один з одним і залежать один від одного. Ознака групи полягає насамперед у тому, що зміна однієї частини групи змінює стан всіх інших частин.
Серед основних особливостей малої групи зазвичай виділяють:
прямий або непрямий контакт між складовими групу індивідами, міжособистісне взаємодія та взаємовплив;
наявність загальної мети і діяльності, переживання спільних почуттів;
внутригрупповую розподіленість функцій і соціальних ролей;
спільність інтересів, соціальних норм, звичаїв, звичаїв і форм поведінки;
певну локалізацію в просторі і стійкість у часи.
Особистісні особливості групової взаємодії також є важливою детермінантою групової динаміки. Незважаючи на те, що мала група являє собою цілісну соціальну систему, кожен з членів групи в тій чи іншій мірі впливає на внутрішньогрупові відносини, що може сприяти їх подальшій гармонізації або, навпаки, вести до соціальної дисгармонії і конфлікту. Останній може стимулювати розпад групи.
Кожна людина входить одночасно у величезне число формальних і неформальних груп, в яких займає різний соціальний статус: від лідера до простого члена групи. Отже, один і той же чоловік у різних групах може виконувати різні функції і ролі, що визначається типом особистості і типом даної групи, її цільовими установками.
Групові взаємодії охоплюють всю систему життєдіяльності особистості. В одні групи ми входимо по соціальному обов'язку, обов'язки, можливостям забезпечити свої матеріальні потреби, в інші - по духовним, інтелектуальним міркувань, щоб задовольнити свої емоційні та духовні інтереси. Саме ця всеосяжна роль соціальних груп у життєдіяльності людини і суспільства стимулює потреба їх наукового дослідження.
Американський соціолог, дослідник малих груп Т. М. Міллз пропонує виділити чотири напрямки, що визначають вивчення малих груп.
Прагматичне напрямок. Процеси, що відбуваються в групах, мають першорядне значення для історії спільнот, а їх динаміка впливає на спосіб життя і побут людей. Наприклад, група політичних лідерів може примусити всю націю змінити соціально-економічний шлях країни.
Соціально-психологічний напрям. Мала група являє собою поле зіткнення соціальних та індивідуальних тисків, під якими постійно перебуває індивід. Тому мала група є сприятливою основою для спостереження за характером цих взаємодій. Науковий аналіз дозволяє виявити загальні закони такого механізму, а значить, передбачити характер групової поведінки.
Соціологічний напрямок. Безпосередньо покликане реалізувати завдання пізнання процесів і явищ, що відбуваються в малих групах, на підставі наукової методології, теорії і методів емпіричного аналізу. В рамках наукових досліджень вирішуються питання нових концепцій, що відповідають змінам, що відбуваються в соціальній реальності.
Четвертий напрямок більш претензійно. Малі групи являють собою соціальні системи особливого типу - мікросистеми. Певною мірою в них в мініатюрі представлені всі соцієтальні риси: лідерство, поділ праці, система символів, способи взаємодій, ієрархія престижу, ідеологія, міфи, традиці...
