кладених на державного службовця службових обов'язків). В даному випадку особистий інтерес державного цивільного службовця повинен бути усвідомлено підпорядкований інтересам держави, делегованим на рівень конкретної посади державної цивільної служби.
У соціологічному контексті інтерес - це активна спрямованість людини на різні об'єкти, освоєння яких оцінюється ним як благо raquo ;. Відомо, що суспільство - це складний соціальний організм, що складається із сукупності відносин взаємодіючих суб'єктів, які мають свої інтереси, що можуть не збігатися один з одним. " Одне з найсерйозніших перешкод для нашого енергійного просування вперед, послідовного проведення принципу справедливості як раз і полягає в тому, - пише В.Є. Давидович, - що в практичній політиці в повсякденних справах часом не бралося до уваги те, що інтереси різних соціальних утворень не тільки збігаються, але і розрізняються.
Довгий час у вітчизняній науці відомий пріоритет суспільних інтересів часто тлумачився однобічно, як підпорядкування особистих інтересів груповим і громадським, або особистих і групових - громадським, особливо коли останні цілком ототожнювалися з державними. Це призводило до того, що пріоритетними ставали інтереси держави, патерналістськи забезпечував дотримання і певний паритет інтересів особистості і суспільства в процесах досягнення світлого майбутнього raquo ;. Тим часом не тільки утиск особистого заради довільно трактуемой з державно-ідеологічних позицій громадської користі, але й порушення рівності у відносинах між соціальними суб'єктами завдає відчутної шкоди справжнім інтересам і суспільства, і держави, і окремої особистості.
Демократичні принципи відносин особистості, суспільства і держави, взаємодії та узгодження їх інтересів виходять з якісно інших постулатів, вироблених історичним розвитком ідеї свободи і відповідальності. Особистість в умовах нормальних економічних відносин, отримуючи можливість вільно працювати на себе, задовольняти свої інтереси і потреби, одночасно сприяє задоволенню потреб і суспільства, і держави. Але ніяка теорія чи концепція не повинні переслідувати мету змусити людину абсолютно всі свої інтереси підпорядкувати суспільству.
У цих умовах особистість знаходить можливість невідчужуваною трудової діяльності і опиняється в обставинах, об'єктивно формують її саме як громадянина нового, демократичного суспільства. Цей стан єдності і неподільності особистих і суспільних інтересів позбавляє його мотиву жертовності, що говорить про те, що громадянин демократичного суспільства неодмінно повинен жертвувати чимось заради суспільних інтересів. Вимагати від людей постійної самовідданості і самопожертви, беззастережного підпорядкування особистих інтересів громадському можна.
Звичайно, це створює певну основу для прояву соціальних протиріч на рівні взаємодії особистості і суспільства або особистості і держави. В останньому випадку такі соціальні протиріччя можуть породжувати конфлікт інтересів особистості державного цивільного службовця і тій державній посаді, яку він заміщає в силу свого службового становища.
Превалювання суспільного інтересу над особистим може ставати лише елементом екстремальній ситуації, а не повсякденною нормою. У такому діалектичній взаємодії і здійснюється інтеграція суспільного і особистого, суспільні інтереси і потреби стають особистою справою кожного громадянина демократичного суспільства. При виникненні протиріч між ними перевагу слід віддати суспільним інтересам лише остільки, оскільки в них дійсно укладені корінні інтереси і колективів, і окремих особистостей.
Державний цивільний службовець за родом своєї діяльності, професійному положенню в системі державних владних відносин і своєї приналежності до соціально-суб'єктної середовищі громадянського суспільства займає особливе місце серед різноманітних носіїв особистих інтересів. Насамперед об'єктом його інтересу виступає посаду, яка, з одного боку, дає можливості прояву особистісних і професійних якостей людини, придбання суспільного становища, соціального статусу, а з іншого - накладає на нього певні обов'язки і відповідальність.
Але посада державної цивільної служби є об'єктом інтересу не тільки державного службовця, але й держави, яка делегує до межі посадової компетенції частину своїх управлінських функцій, і суспільства, яке відчуває потребу в ефективному регулюванні різного роду соціальних взаємодій і відносин у всіх сферах життєдіяльності, і окремих громадян, їх груп, асоціацій тощо, інтереси і потреби яких різноманітні і носять приватний характер і по відношенню до суспільства, і по відношенню до держави.
Таким чином, посаду державної цивільної служби формує навколо себе такі основні суб'єкти інтересів, як:
держава в особі її інститутів, ор...
