Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Статьи » Теоретичні та практичні основи інвестицій у людський капітал та їх вплив на інтереси російського суспільства

Реферат Теоретичні та практичні основи інвестицій у людський капітал та їх вплив на інтереси російського суспільства





ВСТУП


В даний час практично у всіх галузях соціального господарства існують можливості організації діяльності відповідно до принципів ринкової економіки: самофінансування, самоокупності, господарської самостійності, матеріальної відповідальності, зацікавленості в результатах діяльності та контролю за станом фінансів.

Від стану соціальної сфери безпосередньо залежить людський капітал нації, економічна сутність якого виражена і в наступних визначеннях. Людський капітал - це форма вираження продуктивних сил людини на постіндустріальної стадії розвитку суспільства з соціально-орієнтованою економікою ринкового типу.

Людський капітал - найважливіший ресурс постіндустріального суспільства. Техніка, що створює багатства, приходить в життя через технологічні знання і організаційні вдосконалення. І тільки досвідчена кваліфікована робоча сила здатна управляти високотехнологічним процесом. Крім цього, необхідно знання ділової кон'юнктури, ринкових можливостей, способів їх практичного застосування, але і в цьому разі нам потрібні знання людини, її капітал raquo ;, використовуваний в процесі виробництва для створення багатства суспільства.

З приходом до влади чинного Президента Російської Федерації Дмитра Медведєва, Росія встала на шлях модернізації. Цей процес торкнувся всі сфери суспільного життя, і економічну в першу чергу. В умовах всесвітньої фінансової кризи оптимізація використання всіх доступних економічних ресурсів стає першорядним завданням. Росія переходить до принципово нового типу суспільно-економічного розвитку, в якому на перший план виходить працівник як запорука успішного функціонування суспільства. І від того, наскільки успішно даний індивід функціонує у цій середовищі, залежить, наскільки успішно функціонує вся середу в цілому.

Розвинена людська особистість являє собою кінцевий результат економічного функціонування і одночасно його найважливіший ресурс і засіб подальшого розвитку. Так, поступово змінюється сутнісна визначеність, суспільна значущість і характер трудового використання людського капіталу, який набуває ряд рис, що характеризують його як нову соціальну категорію.

Тому саме на даному етапі економічного розвитку нашої держави актуальні питання інвестицій в людський капітал.

Об'єктом дослідження є Російська Федерація.

Предметом дослідження є інвестиції в людський капітал та їх взаємозв'язок з інтересами суспільства.

Метою роботи є розгляд теоретичних і практичних основ інвестицій у людський капітал та їх вплив на інтереси російського суспільства.

Відповідно до поставленої мети в роботі поставлені наступні завдання:

Вивчити поняття людського капіталу, його сутність, структуру, класифікацію;

Розглянути поняття інтереси суспільства, встановити його взаємозв'язок з поняттям інвестиції в людський капітал;

Вивчити поняття інвестиції в людський капітал, їх зміст, структуру, види;

Розглянути яка політика застосовується щодо інвестицій в людський капітал у розвинених країнах;

Проаналізувати сучасну ситуацію з інвестиціями в людський капітал в Росії;

Розглянути методи управління інвестуванням у людський капітал на рівні Пермського краю;

При написанні роботи використовувалися статистичні дані з відкритих джерел, навчальні посібники, монографії та статті з досліджуваної проблеми.

У процесі підготовки роботи застосовувалися методи аналізу, синтезу, порівняння.


РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГІЧНІ ОСНОВИ ДОСЛІДЖЕННЯ ЛЮДСЬКОГО КАПІТАЛУ


.1 Людський капітал: сутність, поняття, види


Теорія людського капіталу накопичила достатній науковий інструментарій для чіткого визначення сутності, змісту, видів, способів оцінки і регулювання даної активної частини капіталу будь-якого підприємства. Проблематика людського капіталу широко обговорюється в науковій, прикладної та навчальній літературі. Людський капітал як економічна категорія став одним з загальноекономічних стрижневих понять, дозволяють описати і пояснити через призму людських інтересів і дій багато економічні процеси. Склад продуктивних сил і капіталу, утворення і розподіл доходів, економічне зростання і національне багатство отримують адекватне відображення в економічній науці з використанням категорії «людський капітал».

Під людським капіталом в економіці розуміється має у людини запас знань, здоров'я, навичок, досвіду, які використовуються індивідом для отримання доходу. Потрібно відзначити, що це не просто...


сторінка 1 з 23 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Концепція людського Капіталу. Модель індівідуальної віддачі від інвестіцій ...
  • Реферат на тему: Інвестиції в людський капітал в умовах інноваційного розвитку
  • Реферат на тему: Людський капітал і його роль у розвитку сучасної економіки
  • Реферат на тему: Ефективність інвестицій в людський капітал
  • Реферат на тему: Інвестиції в людський капітал та методи оцінки їх ефективності: зарубіжний ...