діяльність виробничих підприємств спирається на законодавчу базу. Реалізація та контроль за виконанням законів покладається на уряд і місцеві органи влади. Таким чином, підприємство займає центральне місце в народногосподарському комплексі.
Завданнями діючого підприємства є:
отримання доходу власником підприємства (серед власників можуть бути держава, акціонери, приватні особи);
забезпечення споживачів продукцією підприємства в відповідно до договорів та ринковим попитом;
забезпечення персоналу підприємства заробітною платою, нормальними умовами праці та можливістю професійного росту;
створення робочих місць для населення, що живе в околицях підприємства;
охорона навколишнього середовища: землі, повітряного і водного басейнів;
недопущення збоїв у роботі підприємства (зриву поставки, випуску бракованої продукції, різкого скорочення обсягів виробництва і зниження рентабельності).
Завдання підприємства визначаються:
інтересами власника;
розмірами капіталу;
ситуацією всередині підприємства;
зовнішнім середовищем.
Найважливішим завданням підприємства є отримання доходу за рахунок реалізації споживачам виробленої продукції. На основі отриманого доходу задовольняються соціальні й економічні запити трудового колективу і власників засобів виробництва.
Перераховані вище завдання, підприємства можуть вирішувати тільки в тому випадку, якщо у своїй роботі будуть дотримуватися певних принципів і виконувати необхідні функції [10, с.9].
Виділяють такі принципи управління підприємством:
економічність;
фінансова стійкість;
прибуток.
Принцип економічності вимагає, щоб, по-перше, досягався певний результат при найменших витратах - принцип мінімізації; і, по-друге, при заданому обсязі витрат найбільший результат - принцип максимізації, іншими словами, принцип економічності висуває вимога - не витрачати дарма виробничі ресурси, тобто працювати В«ЕкономічноВ». p> Принцип фінансової стійкості означає таку діяльність підприємства, при якій воно могло б у будь-який момент часу розплатитися за своїми боргами або власними коштами, або шляхом відстрочки, або за рахунок отримання кредиту.
Вищої метою підприємницької діяльності є перевищення результатів над витратами, тобто досягнення можливе більшого прибутку або можливо високої рентабельності. Ідеальним є такий стан, коли отримання максимального прибутку забезпечує і більш високу рентабельність. У умовах ринкових відносин є три основні джерела отримання прибутку.
Перший - за рахунок монопольного становища підприємства з випуску продукції.
Другий - пов'язаний безпосередньо з виробничою і комерційною діяльністю (переважна кількість підприємств). Величина прибутку в даному випадку залежить:
від правильної виробничої спрямованості (вибір продуктів, що користуються високим і стабільним попитом);
від ступеня конкурентоспроможності продукції (ціна, терміни поставки, обслуговування і т.д.);
• обсягів продукції, що випускається;
• від структури зниження витрат виробництва. Третій - від інноваційної діяльності. Отримання прибутку на підприємстві безпосередньо
пов'язано з системою податків та їх розміром, тому розмір податку повинен стимулювати підприємства до розширення виробничої діяльності.
На величину прибутку впливає і характер формування цін і їх регулювання з боку держави.
Орган, який формулює і конкретизує яку - або господарську задачу, зобов'язаний враховувати реальні умови її виконання з урахуванням функцій, виконуваних підприємством.
До основних функцій підприємства можна віднести:
виготовлення продукції виробничого та особистого споживання відповідно до профілю підприємства;
продаж і постачання продукції споживачеві;
післяпродажне обслуговування;
матеріально - технічне забезпечення виробництва;
управління й організація праці персоналу на підприємстві;
підвищення якості продукції, зниження питомих витрат і зростання обсягів виробництва;
підприємництво;
сплата податків, а також обов'язкових і добровільних внесків і платежів до бюджету та інші фінансові органи;
дотримання діючих стандартів, нормативів, державних законів [11, с.6].
Функції підприємства конкретизуються і уточнюються в залежності від:
розмірів підприємства;
галузевої приналежності;
ступеня спеціалізації і кооперування;
наявності соціальної інфраструктури;
форми власності;
взаємин з місцевими органами влади.
2. Фактори, що впливають на ефективне функціонування підприємства
В умовах ринкової економіки на ефективність роботи підприємства впливають різні фактори, які класифікуються за певними ознаками. Залежно від спрямованості дії їх можна об'єднати в дві ...
